A. 網路時代,隱私安全如何保護
您好,第一,不要隨意注冊或下載APP。現在很多網站或APP私底下會收集用戶信息,尤其是手機可能涉及到位置。第二,盡量少填寫自己的隱私信息。經常有APP會讓你完善詳細信息,即使填寫盡量不要對外可見。第三,自己認識的人盡量不要暴露。因為可以通過你認識的人,發現你的信息。第四,經量少發布與自己相關的信息。比如朋友圈的照片帶有自己公司logo等。當前社會,完全不暴露信息是不可能的,盡量保護好自己,才是硬道理。
B. 華為管理模式是什麼
《2018年可持續發展報告》,這是華為公司連續第十一年發布該報告。華為公布了聚焦數字包容、安全可信、綠色環保、和諧生態四大可持續發展戰略。
過去的一年,華為積極將自身行動與聯合國可持續發展目標(SDGs)對標,與行業夥伴一起構建更具包容性的可持續發展產業生態圈,持續推進可持續發展戰略目標的落地。
華為公司董事長梁華在開場演講中表示,「通過技術創新,華為持續為客戶創造價值,消除數字鴻溝、滿足人類聯接需求,讓所有人享受到普遍的、無差異的數字服務,為經濟發展、社會進步做出自己的貢獻。」
(2)網路安全和隱私保護最高綱領擴展閱讀:
梁華認為,綠色環保也已成為可持續發展的重中之重。「未來通信網路的重要關注點之一就是能量效率,核心是用更少的能量傳遞更多的信息,以及在能量系統中通過信息技術來降低能耗。」
梁華表示,華為在5G產品研發與工程化過程中做了大量的創新,通過晶元工藝設計、系統軟體、專業服務以及先進的硬體材料和散熱技術,整體上實現5G單站能耗比業界平均水平低20%。隨著技術的不斷創新,能效更高。5G將更符合「節能減排、綠色環保」的理念。
華為公司董事、可持續發展委員會主任陶景文表示:「為讓數字技術惠及每個人、每個家庭、每個組織,華為推出了全球數字包容計劃——TECH4ALL。2018年,僅華為RuralStar解決方案就已累計為4000萬農村人口提供了網路覆蓋。
「華為為全球30多億人提供通信服務,華為也一直信守在全球保障網路安全運行的承諾。例如,在2018年,印度尼西亞7.7級強烈地震發生後,華為是第一家,也是唯一一家抵達地震現場的設備商。」
陶景文還發布了華為新的可持續發展戰略。新戰略主要有兩點變化:一是擴大「消除數字鴻溝」戰略的外延為「數字包容」,在聯接的基礎上,更加強調「應用和技能」。二是將「保障網路穩定安全運行和用戶隱私」戰略深化為「安全可信」。
華為基於可持續理念開展業務創新、進行價值創造和共享,倡導商業價值與社會價值正向循環。華為仍將不懈努力,為構建可持續發展的美好未來貢獻力量。
附錄1:華為2018年可持續發展報告下載鏈接:www.huawei.com/cn/sustainability/sustainability-report
附錄2:報告概要
數字包容:科技不應高居象牙塔,而要普濟天下。但是,這個目標和理想依然任重而道遠,GSMA數據顯示,全球仍有66%的家庭沒有聯接網路,仍有近40億人無法接入互聯網,20多億人口沒有享受到良好的移動寬頻服務。華為深感責任重大,已推出全球數字包容計劃——TECH4ALL。
安全可信:在全球化的數字時代,安全可信已成為萬物互聯的智能世界的前提。華為把網路安全和用戶隱私保護作為公司最高綱領,計劃用5年時間投資20億美元提升軟體工程能力,以更好地應對行業共同面臨的網路安全和用戶隱私保護挑戰。
綠色環保:華為倡導清潔高效,低碳循環的綠色環保理念,致力於減少生產、運營等過程以及產品和服務全生命周期對環境的影響,通過創新的產品和解決方案促進各行業的節能減排和循環經濟發展,持續牽引產業鏈各方共建低碳社會。2018年華為使用了9.32 億千瓦時清潔能源電量,減少二氧化碳排放約45萬噸。
和諧生態:華為積極承擔企業社會責任,與客戶、員工、當地社區、產業鏈夥伴等利益相關方攜手同行,共建和諧健康生態。2018年華為在全球開展了177個社區公益項目,支持社區的可持續發展。
C. 華為將其報告稱之為「可持續發展報告」而不是企業社會報告。請問他們為什麼要用這個名字
摘要 聯合國全球目標,也稱為「可持續發展目標(SDGs)」,為消除貧困、實現平等和應對氣候變化提供了一條途徑,同時確保沒有一個人掉隊。
D. 華為企業文化的公司理念
華為非常崇尚「狼」,認為狼是企業學習的榜樣,要向狼學習「狼性」,狼性永遠不會過
時。作為最重要的團隊精神之一,華為的「狼性文化」可以用這樣的幾個詞語來概括:學
習,創新,獲益,團結。用狼性文化來說,學習和創新代表敏銳的嗅覺,獲益代表進攻精
神,而團結就代表群體奮斗精神。
公司簡介
華為創立於1987年,是全球領先的ICT(信息與通信)基礎設施和智能終端提供商,我們致
力於把數字世界帶入每個人、每個家庭、每個組織,構建萬物互聯的智能世界。目前華為有
19.4萬員工,業務遍及170多個國家和地區,服務30多億人口。
我們在通信網路、IT、智能終端和雲服務等領域為客戶提供有競爭力、安全可信賴的產品、
解決方案與服務,與生態夥伴開放合作,持續為客戶創造價值,釋放個人潛能,豐富家庭生
活,激發組織創新。華為堅持圍繞客戶需求持續創新,加大基礎研究投入,厚積薄發,推動
世界進步。
(4)網路安全和隱私保護最高綱領擴展閱讀:
華為為世界帶來的影響
1、為客戶創造價值。
華為攜手合作夥伴,為電信運營商提供創新、安全的網路設備,為行業客戶提供開放、靈
活、安全的ICT基礎設施產品,為雲服務客戶提供穩定可靠、安全可信和可持續演進的雲服
務。華為智能終端和智能手機,正在幫助人們享受高品質的數字工作、生活和娛樂體驗。
2、保障網路安全穩定運行
從2018年開始,網路安全和隱私保護成為公司的最高綱領。30多年來,華為和運營商一起
建設了1500多張網路,幫助世界超過30億人口實現聯接,我們保持了良好的安全記錄。
3、推動產業良性發展
華為主張開放、合作、共贏,與客戶、夥伴合作創新、擴大產業價值,形成健康良性的產業
生態系統。華為加入400多個標准組織、產業聯盟和開源社區,積極參與和支持主流標準的
制定,推動產業良性發展。推動社會可持續發展。
4、為奮斗者提供舞台
華為堅持「以奮斗者為本」,以責任貢獻來評價員工和選拔幹部,為員工提供了全球化發展
平台、與世界對話的機會,使大量年輕人有機會擔當重任,快速成長。
E. 任何學校的畢業生都可以參加華為校園招聘嗎
是的, 你直接去他們學校就可以了,一般管理的老師是不會問的
F. 公司將什麼與什麼作為最高綱領
網路安全和隱私保護
網路安全包含網路設備安全、網路信息安全、網路軟體安全,是指網路系統的硬體、軟體及其系統中的數據受到保護,不因偶然的或者惡意的原因而遭受到破壞、更改、泄露,系統連續可靠正常地運行,網路服務不中斷。
具有保密性、完整性、可用性、可控性、可審查性的特性。
G. 根據《網路安全法》 個人和組織使用網路應遵守哪些規定
根據《網路安全法》第四章,個人和組織使用網路應遵守以下規定:
《中華人民共和國網路安全法》中規定:
第四十四條任何個人和組織不得竊取或者以其他非法方式獲取個人信息,不得非法出售或者非法向他人提供個人信息。
第四十六條任何個人和組織應當對其使用網路的行為負責,不得設立用於實施詐騙,傳授犯罪方法,製作或者銷售違禁物品、管制物品等違法犯罪活動的網站、通訊群組,不得利用網路發布涉及實施詐騙,製作或者銷售違禁物品、管制物品以及其他違法犯罪活動的信息。
第四十八條任何個人和組織發送的電子信息、提供的應用軟體,不得設置惡意程序,不得含有法律、行政法規禁止發布或者傳輸的信息。
(7)網路安全和隱私保護最高綱領擴展閱讀
《中華人民共和國網路安全法》中規定:
第二十四條網路運營者為用戶辦理網路接入、域名注冊服務,辦理固定電話、行動電話等入網手續,或者為用戶提供信息發布、即時通訊等服務,在與用戶簽訂協議或者確認提供服務時,應當要求用戶提供真實身份信息。用戶不提供真實身份信息的,網路運營者不得為其提供相關服務。
第十四條任何個人和組織有權對危害網路安全的行為向網信、電信、公安等部門舉報。收到舉報的部門應當及時依法作出處理;不屬於本部門職責的,應當及時移送有權處理的部門。
有關部門應當對舉報人的相關信息予以保密,保護舉報人的合法權益。
第七十四條違反本法規定,給他人造成損害的,依法承擔民事責任。
違反本法規定,構成違反治安管理行為的,依法給予治安管理處罰;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第七十五條境外的機構、組織、個人從事攻擊、侵入、干擾、破壞等危害中華人民共和國的關鍵信息基礎設施的活動,造成嚴重後果的,依法追究法律責任;國務院公安部門和有關部門並可以決定對該機構、組織、個人採取凍結財產或者其他必要的制裁措施。
H. 開家華為體驗店怎麼樣
開家華為體驗店還不錯。
華為授權體驗店在堅持為消費者提供以官方價格放心購買正品的同時,更在不斷提升消費者的產品體驗。除了專業的貼心服務,體驗店的各項優勢均讓人印象深刻。
全國三線及以上城市,體驗店內均設有接受專業訓練的Field Master(體驗顧問),為消費者提供優質的專業店內體驗服務。消費者對於產品使用技巧、軟體安裝、售後問題咨詢等問題均可向他們咨詢並得到耐心解答。
為奮斗者提供舞台。華為堅持「以奮斗者為本」,以責任貢獻來評價員工和選拔幹部,為員工提供了全球化發展平台、與世界對話的機會,使大量年輕人有機會擔當重任,快速成長,也使得十幾萬員工通過個人的努力,收獲了合理的回報與值得回味的人生經歷。