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⑴ 江西省南昌市教育局的電話是多少

電話：86810185 地址：江西省南昌市紅谷灘新區紅谷大廈B座21層
南昌市教育局工作職責
1、貫徹執行黨的教育方針政策和國家教育法律法規。起草我市有關教育法規和規章草案。研究全市教育改革與發展的重大問題。綜合指導和協調各縣區的教育管理工作。
2、研究提出我市教育改革和發展戰略。編制全市教育事業發展規劃。擬定教育事業的發展重點、結構、規模、速度和步驟，指導、協調並檢查實施工作。負責全市教育信息的統計、分析等工作。
3、統籌規劃、協調指導我市教育體制改革，理順教育內部和外部的關系，建立與社會主義市場經濟體制相適應的教育體制及運行機制。
4、統籌管理市本級教育經費。參與擬定籌措教育經費、教育撥款、教育基建投資的政策和規劃。監督測評全市教育經費的籌措和使用管理情況。指導、協調縣（區）教育行政部門的基建工作。按有關規定管理國外和香港特別行政區、澳門特別行政區及台灣地區對我市的教育援助和教育貸款以及中央、省對我市轉支付的各項教育經費。
5、統籌管理全市學前教育、基礎教育、中初等職業教育、成人教育、高等教育、特殊教育工作。組織執行國家制定的中等和初等教育各類學校的設置標准，制定教學基本要求、教學基本文件。統籌規劃全市中小學網點布局調整。組織地方教材的編寫。組織指導中等及中等以下各類教育的教育教學改革。組織對普及九年義務教育、掃除青壯年文盲、發展高中階段教育工作的督導與評估。
6、負責制定全市社會力量辦學的地方性規章。負責審批社會力量舉辦的中等學歷教育和非學歷教育辦學機構，對全市社會力量辦學進行規劃、指導、管理、監督、檢查和評估。

⑵ 江西最近人事單位招人公告哪裡最全最快

南昌市環保局所屬事業單位面向社會公開招聘3名事業單位工作人員，具體招聘工作由南昌市企業經營者評價推薦中心組織實施，招聘事項公布如下：
一、招聘原則
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，採取公開報名、統一考試、嚴格考核、擇優聘用的辦法進行。
二、招聘單位和人數
聘用單位：南昌市工業固體廢棄物管理中心（全額撥款事業單位）
招聘人數：工業固體廢棄物管理技術人員3人
三、招聘范圍、條件及程序
（一）招聘范圍：面向全社會
（二）招聘對象及條件：
1、具有江西省戶口；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有良好的職業道德，熱愛環保事業；
5、具備適應崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需下列任職資格、職業資格、技能要求及其他條件：具有全日制普通高校本科及以上學歷；所學專業為環境工程、化學工程或環境科學；年齡在35周歲以下，具有2年以上相關工作經驗的人員。
7、年齡及工作經歷計算截止時間。35周歲以下指1973年6月30日（含6月30日）以後出生；專業工作經歷計算截止2008年8月30日（含8月30日）。
(三)招聘程序
1、發布招聘公告。江南經理人網（www.jncxo.com）、江南人才熱線（www.rcnc.net）上發布。筆試准考證列印時間、筆試成績入圍面試人員名單、面試通知及擬聘用人員名單和體檢通知等所有通知事項在江南經理人網上公布。
2、報名。本次招聘報名採取網路報名方式進行。報名時間為2008年9月16日上午8：30至19日22:00，考生可從江南經理人網（http：//www.jncxo.com）進入報名系統（進行網上報名、填寫資料、等待審核、網上繳費、列印准考證及報名表），根據江西省事業單位公開招聘收費標准，筆試費每人每科40元。
3、資格審查。資格審查工作由市環保局會同用人單位組織實施。網路報名時進行資格初審，面試前進行資格復審。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發現應聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應聘資格。
4、考試。報名人數與擬聘用崗位人數比例不低於5：1方可開考，如達不到開考比例，報經市人事局研究同意後，方可適當放寬至3：1。筆試開考比例為5：1的，按擬聘用崗位人數1：3的比例確定面試入闈人員名單；筆試開考比例調整為3：1的，按擬聘用崗位人數1：2的比例確定面試入闈人員名單；如遇末位名次並列的可同時參加面試。
(1)、筆試時間及內容
筆試時間：暫定2008年9月26日(星期五) 上午
8：30--10：00 公共科目考試
10：30—12：00 專業科目考試
筆試分公共科目考試及專業科目考試，每科100分。公共科目考試為公共基礎知識，專業科目考試為工業固體廢棄物管理相關知識。
(2)、面試時間及內容
面試時間與地點另見網上公告，面試採取結構化面試的方式進行，滿分為100分。
(3)、成績計算
總成績=公共科目考試成績×20%+專業科目考試成績×40%+面試成績×40%
5、體檢和考核
面試結束後，根據考生的考試總成績從高分到低分按招聘計劃與同職位面試考生1：1的比例確定體檢的對象，如遇成績並列的以面試成績高者優先。體檢標准採用國家人事部、衛生部制定的《公務員錄用體檢通用標准（試行）》（國人部發[2005]1號）。在體檢、考核過程中，因為不合格等原因產生缺額的，按考試總成績依次遞補一次。
（四）公示。經考核合格後確定的擬聘用人員，由江南經理人網公示7個工作日，公示未通過的空缺名額不再遞補。
（五）聘用。公示無異議後，用人單位憑南昌市人事局下達的同意聘用的批復通知辦理相關聘用手續。
（六）本公告解釋權屬於南昌市環保局公開招聘工作領導小組。
監督電話：3986433 咨詢電話：6271019

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具體的考試規則有
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光山縣2009年公開招聘

鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員公告

為了適應衛生事業發展的需要，解決我縣鄉鎮衛生院專業技術人員缺乏問題，根據人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》和省委組織部、省人事廳、省編辦、省財政廳《關於事業單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號）文件精神，經市人事局、市編辦批准，縣政府同意，決定面向社會公開招聘鄉鎮衛生院衛生專業技術人員56名。現公告如下：

一、指導思想

堅持「公開、公平、公正、競爭、擇優」的原則，以考試與考核相結合，面向社會公開招聘鄉鎮衛生院衛生專業技術人員。

二、招聘范圍及對象

(一)全日制普通高等學校醫療衛生專業本科及以上學歷畢業生；

（二）全日制普通高等學校醫療衛生專業光山籍專科畢業生；

（三）全日制普通中等專業學校符合專業要求的光山籍中專畢業生；

（四）在我縣「三支一扶」（支醫）、服務貧困縣計劃志願者服務期限已滿的畢業生。

與光山籍人士結婚的畢業生報考可不受籍貫限制。本公告中「畢業生」、「學歷」均指普通學校類別，具有相應的就業報到證。

三、報名條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考：

1、遵守憲法和法律；

2、具有良好的品行；

3、年齡要求:中專學歷畢業生須1981年9月1日以後出生（28周歲以下）；專科學歷畢業生須1979年9月1日以後出生（30周歲以下）；本科及以上畢業生須1977年9月1日以後出生（32周歲以下）;
4、適應崗位要求的身體條件；

5、具備招聘崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀、政紀處分尚未解除的；
3、曾被開除公職或學籍的；
4、因違法違紀正被調查處理的；
5、不符合人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）中有關迴避制度規定要求的；
6、其他不符合報考資格條件的。

四、報名和資格審查

（一）報名時間:2009年8月4日至8月10日，每天上午：

8:30—11:30，下午:15:30—17:30。

（二）報名地點：縣衛生局，實行現場報名。

（三）報名費用：報名考生交納考務費80元，信息採集費15元，共計95元。

（四）報名要求：凡符合報名條件的人員，一人限報一個專業職位，同時選報一個意向單位，報考人數與招聘職位名額的比例應達到2:1，達不到此比例的，相應核減擬招聘名額，核減後仍達不到比例要求的，該職位不再招聘，報考者可以在報名資格審查結束後的一日內改報其它職位，凡不願意重新選報的，視為自動放棄報考，退還已交的報名考務費和相關材料。報名時須提交個人身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）、畢業證、畢業生就業報到證（2009年6月畢業無就業報到證者，持所在學校出具的畢業生就業協議書或證明報名，辦理聘用手續前需交就業報到證，否則取消聘用資格）、相關資歷證明、執業資格證原件和復印件各一份，近期免冠一寸彩色照片5張，並填寫《光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院衛生專業技術人員報名登記表》（見附表三）一式二份。與光山籍人士結婚的外地畢業生報考時，須另提交結婚證復印件一份。

本公告中的職位，均在全縣按專業設置，不按招聘單位設置。考生所報的意向單位，衛生局在分配擬聘人員時作為參考依據之一。

（五）資格審查。由縣人事局、衛生局對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿於招聘的全過程。如發現弄虛作假者，將取消其報名、考試資格。

五、考試

本次公開招聘採取筆試和面試相結合的方式。

（一）筆試

1、筆試時間：2009年8月23日（具體時間安排見准考證）。

2、筆試地點：見准考證。

3、筆試科目：（1）醫學基礎理論，內容以專科層次為主體，包括生理學、病理學、葯理學、解剖學、生化等，卷面滿分為80分；（2）思想政治素養，內容包括衛生法律法規、職業道德、時事政治等，卷面滿分為20分。

本科及以上學歷畢業生可以免筆試，直接進入面試，筆試成績以報考同職位考生筆試最高成績計算。「三支一扶」（支醫）畢業生、服務貧困縣計劃志願者筆試適當加分，服務期滿考核合格的加1分，考核優秀的加2分。取得醫療衛生專業技術執業資格的畢業生筆試加2分。

（二）面試

面試時間：2009年9月6日。

面試成績滿分為100分，根據報考人員的筆試成績和招聘職位名額，按照1:1.5的比例，從高分到低分依次確定面試人員，人數出現小數時，小數按四捨五入計算。

面試採取結構化的方式進行，主要考察應試者的綜合分析能力、言語表達能力、人際關系溝通技巧、應變能力、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。

（三）考生成績計算。

考生考試總成績計算辦法：考生總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。

（四）考生考試總成績公布時間：2009年9月7日。

（五）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試培訓班。

六、體檢、政審

（一）確定對象。考試成績公布後，根據考生分數和招聘名額，按1:1的比例從高分到低分依次確定體驗、政審人員，末位出現並列時，全部進入體檢、政審。體檢費由本人負擔。

（二）體檢組織。凡進入初選的人員，由縣人事局、衛生局統一組織到指定醫院進行體檢，體檢標准參照《公務員錄用體檢通用標准（試行）》執行。體檢不合格的不再聘用。

（三）政審組織。縣衛生局通過查閱考生檔案、調查取證等方式，對體檢合格的考生情況進行調查，對不具備報考條件或弄虛作假者取消聘用資格。

七、確定擬聘人員

根據考生分數和招聘名額，按1:1的比例，從高分到低分，將體檢、政審合格的人員依次確定為擬聘對象。對末位並列者，取學歷高者，學歷相同取筆試成績高者。

八、公示

本著「公開、公平、公正」的原則，經體檢、政審合格的報考人員，由縣人事局、衛生局、編辦、財政局面向社會公示，接受考生和社會各界的監督，公示期為7天。公示期間，如發現問題，經調查情況屬實的，取消其聘用資格。公示結束後，若無異議，則按招聘程序進行聘用。

九、聘用

（一）核查備案。組織擬聘人員填寫《光山縣事業單位公開招聘人員備案表》。經縣公開招聘領導小組研究確定後，報縣人事局、縣機構編制委員會辦公室核查備案，縣人事局、衛生局、編辦、財政局正式行文。

（二）人員分配。縣衛生局根據各鄉鎮衛生院招聘人數和擬聘人員考試分數，適當參考擬聘人員報名志願，對擬聘人員進行分配，凡不服從分配者，取消聘用資格。

（三）簽訂聘用合同。擬聘人員與聘用單位簽訂聘用合同，試用期為一年。試用期工資待遇按國家現行工資政策規定執行。試用期滿經考核合格人員，予以正式聘用，按照國家有關規定，按時轉正定級，辦理入編手續。工資待遇按現有鄉鎮衛生院醫務人員標准執行。從聘用的試用期之日起，三年內未取得執業資格的，聘用單位將予以解聘。聘用人員在聘用崗位最低服務年限為6年，本人須寫出書面保證書，保證六年內不得提出調動工作，如有違背，違約者承擔相應責任。

十、組織實施與紀律監督

這次公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員在招聘領導小組領導下，由招聘領導小組辦公室負責具體組織實施。

為確保本次公開招聘工作「公開、公平、公正」，維護招聘工作的嚴肅性，要堅持公示制，增強招聘工作的透明度，實行陽光操作，主動接受社會各界的監督。要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在考試招聘過程中出現違法違紀行為，都要追究責任嚴肅處理。本次公開招聘工作由縣紀委、縣監察局全程監督。

十一、信息發布及政策咨詢

光山縣人民政府網（http://www.guangshan.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網站,有關考試招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布，請注意查詢。

咨詢電話：0376-8855270 0376-8568090

附件：

附表一：光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員職位表

附表二：光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員計劃一覽表

附表三：光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員報名登記表

光山縣人事局

光山縣衛生局

光山縣機構編制委員會辦公室

光山縣財政局

二00九年七月二十四日

附表一

光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員職位表

單位：人

招聘專業
招聘人數
學歷要求
備 注

臨床醫學
26
專科及以上

口腔醫學
2
專科及以上

葯 學
1
專科及以上

護 理
18
中專及以上
含助產

醫學檢驗
3
專科及以上

醫學影像
2
專科及以上

麻 醉 學
3
中專及以上

預防醫學
1
專科及以上

合 計
56

附表二

光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員計劃一覽表

單位:人

專業

學歷

招聘單位
臨床

醫學
口腔

醫學
葯學
護理
醫學

檢驗
醫學

影像
麻醉學
預防

醫學
小

計

專科

及以上
專科

及以上
專科

及以上
中專

及以上
專科

及以上
專科

及以上
中專

及以上
專科

及以上

弦山衛生院
3

3

紫水衛生院
1

1

2

十里衛生院
1

1

1

3

寨河衛生院
1

2

3

孫鐵鋪衛生院

1

1
1

3

仙居衛生院
2

1

3

殷棚衛生院
1

2

3

馬畈衛生院
2

1
3

羅陳衛生院
1

1

1

3

北向店衛生院
1

1
1

3

南向店衛生院
2

1

3

文殊衛生院
1

1
1

3

晏河衛生院
2

1

3

潑陂河衛生院
2

1

3

槐店衛生院
2

1

3

斛山衛生院
1

2

3

磚橋衛生院
1

1
1

3

涼亭衛生院
1

1

1

3

白雀園衛生院
1
1

1

3

合計
26
2
1
18
3
2
3
1
56

附表三

光山縣2009年公開招聘鄉鎮衛生院醫療衛生專業技術人員報名登記表

姓名

性別

出生年月

照

片

民族

政治面貌

籍 貫

畢業學校及

專 業

學 歷

現取得執業資格

取得資格時間

身份證號

聯系電話

擬報專業

擬報意向單位

是否服從調劑安排

現家庭住址

家庭

主要

成員
稱謂
姓名
出生年月
工作單位

個人

簡歷
何年何月至何年何月
在何地學習或工作

資格審

查意見

年 月 日

⑺ 為什麼網路營銷崗位在江西省內招聘的人數少於省外

江西這個省份網路營銷不是很熱門。一般向線上運營，這個職位在北上廣深等一線二線城市比較。

⑻ 智聯招聘的投訴電話是多少

客服電話400-885-9898

准確的說，智聯招聘屬於綜合服務性行業。
電子商務比較籠統，大凡涉及到網上營銷的都跟電子商務沾邊，所以智聯招聘也可以算沾邊一點兒；另外，咨詢其實也是服務性行業的一種，每個提供服務解決方案的公司都有咨詢這一項！
智聯招聘服務性行業體現在其8項服務中，其中以代理招聘、獵頭等為最直接最顯著的服務，網上招聘則屬於提供平台、也提供企業招聘方案，這些全部都是服務行業的體現！在智聯招聘網裡面可以找到的行業種類有很,什麼行業都有,你說的也只是其中的一兩個而以，而如果你是說"智聯招聘網站"這個站是屬哪個行業的話,應該像是屬於中介服務類別的吧,因為它是通過這個網站,將求職者資料介紹給招聘公司 或者說 將招聘公司的資料介紹給求職者