網路采訪的問題有哪些問題

① 采訪一般都會提什麼問題

采訪是要上檯面的,太敏感的問題不能問,太隱私的問題不能問,問一些形式化的和上得檯面的問題就行.
比如<面對面>欄目,相信很多人都看過,從來不提太過敏感的問題,因為很多時候都是不了了之.
你想讓被采訪者說出什麼你感興趣的或者是觀眾感興趣的,就去引導他們提問吧。。。。。。

注意采訪技巧，開放式與閉合式結合：
事先要有準備，最好搞清楚哪些有獲得特殊獎的要先問，當然對一般的學生也不能放著不管，要普遍地照顧到他們的感受，最好是站在他們的立場上考慮問題，例如他們最初以這個為興趣時是什麼樣的出發點，在這個過程中又有什麼收獲，和當初的出發點有沒有產生不同等，然後再對如今的大學生生活做一些調查，看他們都是一種什麼樣的生活狀態，研究他們為什麼會獲獎，獲獎對他們來說重不重要等，從這幾方面去發揮。
采訪應該考慮大眾，又要考慮被采訪者，協調好，就成功了。

另外，提供采訪步驟給你：
一、目的、意義；
二、達到何效果；
三、采訪提綱；
四、預約；
五、將采訪提綱發給被采訪人；
六、按計劃采訪；
七、將采訪後形成的文稿發給對方確認；
八、發表；
九、如是平面媒體，則將報刊特快給對方；如是電台或電視播出，則告知對方播出時間，請對方收聽或收看，然後將錄音或錄像刻盤特快給對方。

② 網路采訪的采訪方法

采訪的方法（實用新聞采訪）
1、網上郵件采訪；2、網上聊天采訪；3、網路調查問卷；4、網上查閱有關材料；5、網路民意調查；
網路采訪技巧
相對於傳統采訪方式而言，網路采訪有諸多優勢，除以上幾點外，網路采訪還易於保留采訪記錄，便於記者整合素材等優點，但是網路采訪也有需要注意的問題，比如真實性問題、現場性問題、鮮活性問題、知識產權糾紛等，所以，在網路采訪中，網路記者也要充分考慮網路采訪的短處，並盡量和傳統采訪結合起來，做到「取長補短」，「揚長避短」，這樣，網路采訪才可以發揮更大的作用。
（一）掌握網路采訪技術，拓寬采訪視野
網路采訪是以互聯網為工具的采訪方式，記者應掌握好網路采訪工具包括熟練運用電子郵件、新聞組、QQ、MSN等即時通訊軟體、搜索引擎。正如有的論者所指出的：「網路記者應是復合型記者或『多媒體』記者，必須掌握和運用多種數字傳播技術，完成多媒體信息的獲取、加工、傳輸全過程，過去單一的文字記者在網路時代將不復存在。」
（二）提高信息處理能力，隨時驗證網路信息的准確性
如何在浩如煙海的網路上找到需要的新聞信息，發掘其中的新聞價值，也對記者的信息處理能力提出了要求。此外，網路上缺乏「把關人」和不健全的法律法規，導致了虛假信息的泛濫和大量的不實報道。真實，始終是新聞的生命，在進行網路采訪時，還要求記者核實細節的真實性。對於這些問題，國外學者提出了標准：准確性、追尋消息來源、多源求證、公正性、完整性、時效性、原創性，並提供了一些建議：1、不要想當然的認為網上信息的權威性和質量；2、花足夠的時間去熟悉在網上得到的基本信息；3、圍繞你想要查詢的短語來選擇關鍵詞，在每次搜索中都適用盡可能多的短語查詢；
（三）增強「版權」意識，嚴謹抄襲和剽竊
網上採集新聞不等於網上抄襲新聞，必須加強「版權」意識，杜絕抄襲和剽竊現象的發生。
（四）記者應具備更高的道德意識和責任感
新聞工作者的道德意識已不只限於傳統的職業道德范疇，而是指其在信息傳播中必須具有強烈的道德心對發出的每條消息負責。不管稿件來自何種渠道，都需要經過反復認真的選擇，去偽存真、去粗取精，同時專業新聞工作者還要積極利用自己的資料發現並譴責不道德的信息傳播現象，以保證信息傳播的有效性和純潔度，記者一定要有精品意識，在努力增強責任感的同時，養成一絲不苟、精益求精的工作作風，盡可能地減少和杜絕稿件中差錯的發生。總之，網路記者應重視整體道德修養的提高，樹立良好的整體職業形象，以順利完成信息時代新聞傳播者角色的轉換。

③ 有關網路的訪談提綱！(尤其大學生）

1，我的人際關系很好，和同學們都很合的來，我樂觀開朗，幽默風趣。大家都很喜歡和我成為朋友。
2，不會去上網。最多剛吵完的時候還很理直氣壯的樣子，不去理他。但一會兒我氣消了，我會回顧一下我們剛才吵架的內容，及時找出自己的缺點，最後鼓足勇氣去跟他說「對不起」。
3，一般掛掛Q聊聊天，再就是去網路的知道幫別個解決問題。有時會去玩玩勁舞團或者CF之類的競技游戲哦。
4，打電話，發簡訊，寫信。
5，QQ和E-MAIL
6，網路交流。因為網路交流很快捷很方便，也很節省錢。而且網路交流逐漸成為軸心。
7，幾乎沒有什麼變化。大家還是時常在一起玩，有時一起聚聚，經常保持聯系。
8，不大。主要在於個人的交際能力，交際圈幾乎鎖定在我的同學和我現實生活中的人。
9，讓有些人有了更多的傾訴對象，交際圈擴大了。讓人學會了很多意想不到的人際交往能力。
10，我認為是對的。大部分的沉迷網路的人都是顯得有些性格孤僻，逃避現實的。他們因為花太多的時間在網路上或者虛擬的世界之中，缺少了很多與朋友，家人說話溝通的時間，因此才會導致他們`````
11，大學生相當於半個社會，所以網路給了大學生一個很好的交友平台，鍛煉自己的交際能力。大學生的思想日益成熟，對人際關系的看法有很大提高，他們會努力利用好這個網路帶給他們的便利的。

④ 做一個關於網購的采訪，可以提出哪些有新意的問題呢~

如果是采訪買主，有以下問題參考：
1、對網購商品的要求，是重視便宜，還是重視質量，什麼樣的價格和質量是可以接受的。
2、對網購商品質量的信任程度，自己用什麼方法辨別商品的真偽。
3、認為什麼東西是經常網購的，什麼東西是可以網購的，什麼東西是堅決不會網購的。
4、如果收到的物品不是很滿意會怎麼處理，很不滿意又會怎麼處理。對一些知名網站給出的維權措施是否了解，有否用過。
5、采訪網購達人一些網購技巧，對以後網購的發展趨勢怎麼看。

睡覺。。。

⑤ 采訪的問題有哪些

采訪的問題：

1、生活中或者什麼時候你最開心，什麼時候你最沮喪？

2、什麼樣的事情、境況等等會令你感到生氣、悲傷、高興或害怕？

3、什麼讓你大笑或者大哭？

4、你還記得童年發生的大事嗎？

5、你最好的性格特點是什麼？

6、你最大的缺點是什麼？能否列個單子出來？

7、你所擁有的物質財產都有哪些？這些財產對於你的意義是什麼？如果你家著了火，你會盡力挽救什麼？

8、你經常閱讀什麼？你書架上經常擺的是書還是雜志？

采訪前的准備

(一)了解和采訪有關的情況，掌握必要的資料，大到大政方針，小到新聞背景、事件的來龍去脈等等。

(二)了解采訪對象，通過第二手材料，對采訪對象進行充分了解，並善於分析掌握其心理，對一些即興式的采訪，應根據現場的氣氛環境、人們對節目的反應，選擇有代表性的采訪對象，這對采訪的成功具有重要的作用。

(三)設計采訪提綱，根據節目的主題，確定最佳的采訪角度，擬定一個與采訪對象談話的提綱。

(四)精心設計采訪的第一句話，節目主持人現場采訪的第一句話是十分重要的，甚至關繫到采訪能否順利地進行下去，采訪的第一句話，應盡量具體一些，提出的問題小一些，最好不提「有什麼感想」之類的「開放式」問題。

⑥ 記者網上采訪應該注意什麼問題

確定你采訪到的是當事人本人。網路采訪很難確定當事人身份，比如你無法確定和你聊天的這個賬號是由本人使用的。
保留聊天或視頻的證據。和錄音采訪一樣，保留證據可以在產生糾紛時起到保護自己證明事實的作用。
所有采訪都必須注意的問題。例如列好采訪提綱，明確采訪目的，善於提問等。

⑦ 新聞采訪的方式有哪些

新聞采訪方式如下:
一、提問，是記者通過發問和尋求答案與采訪對象進行溝通的主要方式。提問質量的優劣、水準的高下，直接關繫到新聞采訪與寫作的整體活動的成敗。

二、采訪提問的諸多難題

Ø記者的采訪活動有著強烈的目的性，因人、因事、因地而異，沒有不變的模式；

Ø采訪對象的社會閱歷、經濟狀況、政治觀念、文化程度、心理狀態各不相同，情況極為復雜；

Ø采訪過程中隨時可能出現新的線索，也隨時可能冒出新的問題，記者需靈活應對。

三、始終掌握提問主動權：

1. 明確提問目標：正視新聞文體、記者新聞價值、不同目標受眾群體對目標的影響。

2. 創造良好的對話環境（方便雙方溝通的氣氛）：用合適的方法拉近與采訪對象之間的心理距離；把整個對話有效地控制在較短的時間范圍內。

四、審時度勢地提出精彩問題

1. 不同采訪題材所要求的不同提問方法：采訪題材是否符合採訪對象的利益或價值觀

2. 針對不同階層的采訪對象的不同提問方法：（社會稀缺資源擁有度、社會地位）平視強勢群體，尊重弱勢群體，與一般群體溝通多用交流的口吻。

五、采訪提問中應注意的問題：提問的邏輯性，提問力求簡潔明確，提問有具體的指向性，引導藝術，避免說外行話。

⑧ 采訪問題有哪些

如下：

一、要通過提問營造一種融洽的氣氛，從而拉近同被采訪對象的距離。被采訪對象千差萬別，有的很容易調動情緒，有的卻很拘謹，這時可以用拉家常的辦法來拉近距離。

二、提出的問題要具體細致，不要泛泛而談。有的記者在采訪中經常會問這樣的問題：「您遇到了哪些困難？」「您的感受是什麼？」「您的願望是什麼？」「您的打算是什麼？」等等。

這些問題就像簡單的公式，缺乏個性。泛泛地提問往往得到的是泛泛的回答。那麼，怎樣避免泛泛提問呢？經驗是：記者提出的問題要具體。

三、要善於運用層層追問的辦法來挖掘故事的細節、深入了解人物的內心世界。采訪中，常常會遇到這樣一種情況：被采訪對象往往對自己做過的事情當中的好多細節不以為然，蜻蜓點水、淺嘗輒止。這時記者就要以敏銳的眼光迅速捕捉住、追問下去。

采訪前的准備 ：

(一)了解和采訪有關的情況，掌握必要的資料。大到大政方針，小到新聞背景、事件的來龍去脈等等。

(二)了解采訪對象。通過第二手材料，對采訪對象進行充分了解，並善於分析掌握其心理。對一些即興式的采訪，應根據現場的氣氛環境、人們對節目的反應，選擇有代表性的采訪對象，這對采訪的成功具有重要的作用。

(三)設計采訪提綱。根據節目的主題，確定最佳的采訪角度，擬定一個與采訪對象談話的提綱。

(四)精心設計采訪的第一句話。節目主持人現場采訪的第一句話是十分重要的，甚至關繫到采訪能否順利地進行下去。采訪的第一句話，應盡量具體一些，提出的問題小一些，最好不提「有什麼感想」之類的「開放式」問題。要抓住采訪對象和受眾感興趣的「焦點」做突破口，引發開去，使采訪不斷深入、展開。

⑨ 采訪時要問什麼問題

作為一名記者，人物采訪是經常要面對的一項工作。在采訪人物過程中，提問顯得尤為重要。
俗話說，熟能生巧，從事記者工作多年的人，采訪過各種類型人物的人，也能從中也獲得了一些心得。
高質量的提問離不開采訪前的充分准備。采訪對象做了哪些具體事情？他究竟是一個什麼樣的人？他為什麼要這么做？他的潛在動因是什麼?他行為的背後有哪些深層社會原因？包括他的性格和為人，這些都要在采訪前做好提問准備，還要盡可能通過各大新聞媒體、政府部門、網路等渠道多獲取一些資料，多查、多看、多思考，明確采訪主題。記者在采訪中要圍繞采訪主題提問，層層剖析，步步深入。那麼究竟怎麼提問呢?
一、要通過提問營造一種融洽的氣氛，從而拉近同被采訪對象的距離。被采訪對象千差萬別，有的很容易調動情緒，有的卻很拘謹，這時可以用拉家常的辦法來拉近距離。
二、提出的問題要具體細致，不要泛泛而談。有的記者在采訪中經常會問這樣的問題：「您遇到了哪些困難？」「您的感受是什麼？」「您的願望是什麼？」「您的打算是什麼？」等等。這些問題就像簡單的公式，缺乏個性。泛泛地提問往往得到的是泛泛的回答。那麼，怎樣避免泛泛提問呢？經驗是：記者提出的問題要具體。
三、要善於運用層層追問的辦法來挖掘故事的細節、深入了解人物的內心世界。采訪中，常常會遇到這樣一種情況：被采訪對象往往對自己做過的事情當中的好多細節不以為然，蜻蜓點水、淺嘗輒止。這時記者就要以敏銳的眼光迅速捕捉住、追問下去。

⑩ 采訪問題一般有哪些

1、生活中，或者（在目前的討論中）什麼時候你最開心，什麼時候你最沮喪？

2、什麼樣的事情、境況等等會令你感到生氣、悲傷、高興或害怕？

3、什麼讓你大笑或者大哭？

4、你還記得童年發生的大事嗎？什麼樣的童年經歷造就了今天的你ー一你的成功、你的失敗、你的信仰、你的觀念、你的個性、你的特點？

5、你最好的性格特點是什麼？

6、你最大的缺點是什麼？能否列個單子出來？

7、你所擁有的物質財產都有哪些？這些財產對於你的意義是什麼？如果你家著了火，你會盡力挽救什麼？

8、你經常閱讀什麼？（你書架上經常擺的是書還是雜志）？

9、誰是你心目中的英雄？你「最景仰的十大人物」是誰？為什麼？

10、你工作和生活上最主要的目標是什麼？存在哪些主要問題？你目前正努力解決的是什麼？

11、你經常接觸什麼樣的人？

12、你常去哪裡，以及怎樣度過你的閑段時間？

13、在事業上以及在生活中，什麼樣的問題、觀念、哲學問題對於你最重要？你願意為何而戰？為何而死？為什麼？你採取了（或即將採取什麼措施）來維護你的信仰？

14、你的一天一般怎樣度過？

15、你的夢想或勻想是什麼？

采訪中的提問技巧：

1、抓住核心問題，開門見山，切中要害。

這種方法是一開始就提出硬性的、緊扣主題的問題，然後擴展為比較籠統的問題。

它適用於采訪那些善於言辭、敏於思考、感覺自信的對象。

開門見山會讓對方覺得坦率有效率，切中要害可以使對方覺得懂行，值得交談。

2、善於觀察與傾聽，捕捉采訪問答中所不能顯現的事實。

強調觀察和傾聽是因為深度報道采訪需要記者全身心地投入，許多鮮為人知的原因和珍貴的新聞事實，都是記者調動所有感官包括心靈去感知到的。

3、誘導性的提問，引出生動活潑、論點鮮明的談話。

在誘導性提問中，采訪對象得有較好的敏感性，並肯於爭辯，而記者則需要掌握好談話的時機，運用語氣、聲調或措辭來引誘對方作肯定性回答。