如何鑒定政府網站

❶ 怎麼辨別網站的真偽

一般通過一些幾個方面：

1、網站域名，一般釣魚網站喜歡用和真網站差不多的域名。或是是一些二級域名來冒充正規網站的域名。但無法獲得真網站的域名。

2、用站長工具查域名的時間。

一般一個正規網站，運行的時間很長，如銀行網站的域名，都使用了好多年，不會輕易換域名。而一個網站，工具一查，發現域名使用時間很多，往往是幾個月的，就很有可能是虛假騙子。

3、假冒網站，頁面和真正網站的官網相同，裡面的鏈接也是復制別人官網的。點擊鏈接，進入後在點主頁，可以發現和原來的主頁域名的差別。

4、查詢域名的注冊人。

一般正規單位的所有人都是其單位，而很少是個人。國內空間網站的域名備案要求，域名的所有人和網站所有人相同。所以單位網站的域名所有人一般就是該單位。除一些明顯是個人網站外，個人域名的往往不太可靠。

5、查網站的備案號。一般網站下部都有備案號（工信部要求其同時在該號碼上要帶上工信部ICP備案系統的網址，一般點擊可以打開備案系統網站,若沒有可以搜索一下)。可以通過工信部的ICP備案系統（ICP地址/域名信息備案管理系統）右下角的「公共查詢」，查看其網站域名和備案號，備案單位的信息是否一致。

❷ 鄉政府網站出公示是否是合法證據

鄉政府網站發布的公示屬於合法證據，只要能夠證明相關事實，可以作為證據。

一、政府網站信息屬於電子證據：

政府網站發布的公示屬於政府公開信息，歸為電子證據范圍。飢明電子證據是法定證據之一。

二、《民訴法》規定的證據范圍：

第六十三條 證據包括：悶茄

(一)當事螞肢察人的陳述；

(二)書證；

(三)物證；

(四)視聽資料；

(五)電子數據；

(六)證人證言；

(七)鑒定意見；

(八)勘驗筆錄。

證據必須查證屬實，才能作為認定事實的根據。

❸ 政府網站上的信息 能否作為打官司的證據

一般不可以！
民事訴訟證據的法定分類，主要有書證、物證、鍵鍵視聽資料、證人證言、鑒定結論神攜、當事人陳述、勘驗筆錄等。 政府網站上的信息不游亮伏符合上述的要求。

如果網站上的政府出台的規定、條例、規則等可以作為證據考慮！

❹ 看網站網址怎麼區分是不是官網

1、首先我們打開網路，找到工信部的網站。

❺ 網上怎麼分辨真假網站正規實體有哪些

通過看網站域名的備案信息，查看商家的信息，比如近幾年有沒有什麼處罰之類的。如果是沒有備案的網站，就特別要注意了

❻ 鑒別陝西省西安市人才服務網站真假

陝基虧西專業技術人才公共服務網 基本就是個人的站點凱茄吧，國家站點一般不會用dedecms來做吧，安全性就是個問題，後最index.html和ico都沒去掉，看著好粗糙的網站
再有國家的站點，底部也不會加那些亂搏孫神七八糟的友鏈額
伺服器還是香港的，個人看著是個人的小站點

❼ 如何辨別真假招聘信息

有個小夥伴在後台私信提出一個問題：公司上午通知第二天面試，但是中午過後，招聘網站上對應的崗位就看不見了，到底是不是真招聘？

出現這種可能存在三種原因：

1、網站崗位剛好到期，HR沒有及時上架

2、後台已經有收到N份簡歷，基本上可以從裡面篩選出來一個合適的

3、已經有內定人選了，還邀約面試，只是做個陪襯

解決這個問題最好的辦法，就是直接問下企業HR出現這個情況的原因，如果是客觀原因，一般會如實告知，如果是最後一種情況，HR會說的比較官方，很容易辨別。

接著這個問題，可以繼續往下進行分析。

怎麼辨別一個公司的招聘信息是真是假？

首先，我們得知道這個公司存在的真實性和評價？

1、線上政府網站查詢真實性：在「中華人民共和國國家工商行政管理總局官網」、「天眼查」、「企查查」中任選一個即可，輸入公司名稱，查看顯示的結果和招聘信息顯示的結果是否有誤差，最基本的如地點、行業、注冊資本、法人等否對得上，對的上那麼基本證明公司是真的存在。

2、網路關鍵詞查詢，了解評價情況：輸入「公司名稱+騙子」，一般如有負面新聞的話，肯定有記錄的，但要辨別是不是競爭對手的惡意評價，多搜索幾次就有經驗了。

其次，我們要知道這個公司的招聘信息是不是真的？

據我了解，目前市面有幾種非常惡心的情況。

1、保險公司：打著招行政、人力等辦公室崗位去招銷售，反正只要你去面試了，就激情滿滿跟你說，保險如何好？做保險如何好？

2、IT培訓公司：常年在網站上放出很多誘人的崗位，薪資也寫的很高，去了就是一頓語言打擊，做這個崗位沒有發展，應該做IT，但是現在你沒經驗，可以先在公司培訓，之後包就業。

3、一些公司為了作廣告，一年到頭崗位永遠掛在招聘網站，實際不招人，為了證明他們牛，你看多缺人，一直在招聘。

4、儲備簡歷：HR慣用的伎倆，這個崗位已經招到了，還要再把崗位掛出去3個月，怕已經入職的，再離職，先儲備一部分簡歷。

5、薪資調研：也是HR常用的方法，很多企業年底了需要做同行業薪酬調查，為了得到市場比較精準的數據，面試一批人，問問求職者原來的薪酬標准，為下一年調薪做准備。

6、白嫖別人知識：有些中小公司，很多項目不知道如何旁攔開展，然後找幾個牛人來面試，先讓人家談思路，寫方案，然後為己所用，招聘肯定是假的，只是白嫖一下求職者的思路。

前兩種情況，很容易辨別，只要記住，你是來找目標崗位工作的，其他的一概不理。

第三種情況，如果你找工作有兩三個月，基本上就可以判斷出來，這種公司還有一個奇葩的地方，他們可能所有知名網站都開通的賬號，在其他網站也看看，驗證下自己的判斷。

第四種情況很常見，你投完簡歷，看到HR已經把你的簡歷放進了企業人才庫，但又遲遲沒跟你電話聯系面試的事宜，那基本上就可以判定為儲備簡歷了。

第五種情況，面試前肯定判斷不出來，但是在面試現場如果對你的原薪酬標准，問的特別細，甚至問你們的出差標准、話補和油補等福利信息，肯定是來打聽薪酬的。

第六種情況與第五種情況類似，都是屬於白嫖，會讓你先出方案，先把課件發給他們看下，這里謹記一個原則，凡是你認為有含金量的作品，盡量不要發，敏啟岩只表明你的宏觀思路，一個公司如果真的在招人，現場面試溝通，完全可以判斷出來你是不是匹配？

這六種情況，是不招人的。

還有幾種情況，可以通過招聘網站崗位描述辨別出屬於特別劣質的公司，完全可以不用去面試。

1、招聘要求：一些招聘上面寫著應屆生亦可、專業不限、有無基礎都、只要吃苦耐勞即可，都是需要警惕的，肯定不是什麼好工作，難橋御道要求就這么低嗎？

2、福利待遇：超過市場平均值、月入兩萬，沒有什麼工作是可以輕松拿高薪的，福利好，門檻低，公司不知名，騙人的可能性特大。

3、職位要求：如果職位描述寫的很少、專業術語不當、並且還是復制網上常見的，還有錯別字。這說明這個公司HR不專業，或者對這個崗位不重視，這種工作即使去了，干也沒勁。

對於剛畢業的學生，一定要好好熟記上面的策略，多搜索多看，減少時間成本；對於職場人，能辨別招聘信息真假不是根本目的，提高自己的實力才是最根本的。

❽ 如何鑒別一家公司的真偽公司網站的備案號又是什麼在哪裡可以找到

鑒別一家公司的真偽，或者查看一家企業資質、信用等，可以到「國家企業信用信息公示系統」網站上去查詢。

1、網路搜索「國家企業信用信息公示系統」，打開官網。

(8)如何鑒定政府網站擴展閱讀：

域名備案：

1.針對有網站的域名。（沒有網站的域名不需要備案）

2.指到國家信息產業部提交網站的相關信息。

企業工商公示信息：

該部分信息由工商部門提供，從2014年3月1日起，商事主體通過各級工商機關使用省局業務系統辦理登記或備案等業務完畢後，該商事主體的信息實時同步在此系統公示。

1、登記信息

包括企業基本信息、投資人信息及企業變更信息。

2、備案信息

包括企業主要人員信息及分支機構信息。

3、行政處罰信息

包括企業因違反工商行政法律法規被工商部門作出處罰的記錄。

商事主體公示信息

該部分信息主要是由商事主體按照規定報送、公示的年度報告信息和獲得許可的信息，商事主體對其提供信息的真實性和合法性負責。

參考資料：
全國企業信用信息公示系統-網路

備案號-網路

❾ 求高手鑒別這個網站是政府官網嗎www、gsys.gov.cn

gov.cn結尾的網站屬於政府機關的網站

❿ 怎樣辨別一個網站的真假

第一，看網站域名注冊時間、第二，看域名ICP備案是個人還是公司的，日期和域名注冊相符不、第三，聯系方式是什麼？如果是購物網的話問能不能上門取貨，不能就是假的。第三，善用搜索查找此域名有沒有不良信息。第四，天上不會掉餡餅、只會有陷阱。以上幾條做到騙了來找我