㈠ 好醫保長期醫療:6年內免賠額共1萬是什麼意思
1、好醫保6年內免賠額共1萬的意思是,第一年的費用足夠高,就可以抵扣後續5年的免賠;
2、舉個例子,比如第一年治療費用社保報銷後,還有6萬社保沒報,就意味著可以抵扣剩下5年的免賠額。但6年無免賠是有條件的,只有你用的費用足夠高,才能6年只有一萬免賠,但是如果用了3萬,社保報了2萬,剩餘1萬只夠當年無免賠,後續5年依然有免賠。
3、好醫保長期醫療關於免賠額的解釋,大家可以在投保頁面的【投保須知】中看到。
㈡ 支付寶裡面這個我買的好醫保。免年賠額1萬元。是什麼怎麼樣意思,有點看不懂這個醫保。
保哥說保險,專注保險產品測評!建議你在購買好醫保之前仔細看看這份對比表:社保醫保怎麼用?一文教你申辦報銷流程!
免賠額的意思就是:在規定數額內的醫療費用,被保險人自行承擔損失,保險公司是不負責賠償,只有超出了這個范圍保險公司才賠。
好醫保是一個系列的產品,是在支付寶平台上售賣的,裡麵包含了好醫保·長期醫療、好醫保·住院醫療、好醫保·重疾險等等。其中好醫保·長期醫療是最出名的一款,賣得最好,只是,不了解這款保險的人也不在少數。
下面就給大家解決一下這款保險問得比較多的問題。詳細的產品測評分析可以看原文:
一、好醫保·長期醫療和好醫保·住院醫療是一樣的嗎?
很多人都區分不出兩款保險有什麼不同。盡管這兩款保險都屬於百萬醫療險,但他們是來自不同公司的,保障內容、條款、保障額度等等都是不一樣的。
好醫保·長期醫療由中國人保承保,一共有400萬的總保險金,一般疾病及意外醫療保險金為200萬,保證續保6年。重疾病種是沒有免賠額的,其他病種上就是6年內共享1萬的免賠額。
而好醫保·住院醫療是由眾安保險承保,總保險金600萬,一般疾病及意外醫療保險金為300萬,續保問題並沒有保證。在免賠上,重疾是0元免賠,一般醫療的免賠額是1萬。
買哪個看你自己。想買兩個也是可以的,不影響理賠。
二、好醫保·長期醫療是只要住院就可以報銷嗎?
好醫保·長期醫療險是你花了多少醫療費,報銷多少醫療費的。但也不是說,你住院了就給你報銷的,是要超過免賠額了,才可以報銷。好醫保·住院醫療免賠是一萬,而好醫保·長期醫療的免賠額是可以6年累計免賠1萬的。
這個還是挺不錯的,許多醫療險在這一點上的要求很呆板,規定了免賠額是1萬,就得是1萬,差1元都不可以賠,相比較來說,好醫保長期醫療要更良心一些。
三、好醫保·長期醫療險怎麼樣呢?升級後和以前有什麼不同?
很多網友問得最多的問題就是:好醫保長期醫療險怎麼樣?升級了之後如何了?等等。下面我們結合圖片來說明一下這款保險到底值不值得你購買?
直接上結論:
這款保險的續保條件一定要誇一誇:6年保證續保,續保無需審核,身體變差或理賠過都能續保。
㈢ 進醫院要求繳納押金數萬元合不合勞動法 簽訂試用合同一年,而且稱一年都是試用期,
這是違法的,用工單位不得收取勞動者押金。
試用期期限最長不得超過半年。
試用期工資最低不得低於正常工資的80%
以下是勞動合同法的具體規定。
第九條用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。
第二十條勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,並不得低於用人單位所在地的最低工資標准。
㈣ 從別人手中接手一家驛站,,交了一萬押金,現在不想開了,說沒開滿一年不退押金
這個有點草率啊,既然協議接手快遞驛站,並交付押金,應該對押金的退還進行約定才對。既然你現在沒開滿一年不想開了,要根據你們當初的協議看是否可以隨時解除合同,或者是否構成違約,如果構成違約應當如何承擔違約責任。押金可以在合同期滿退回,或者也可以沖抵雙方的債務或違約金。
㈤ 出國旅遊押金1萬,但是和旅行社簽約的違約金15萬是什麼意思
沒見過要付違約金的,除非是黑社吧,想收了錢,就跑路的。旅行社出國去發達國家才會收押金,最多是10萬,沒有違約金一說的,而且就算你違約,最多就是團款不退,不會有違約金的,要慎重選擇哦,小心上當受騙,因為我之前就是在旅行社的。
㈥ pos機押金499元 一個月刷一萬一年後返現是真的嗎
有合同有公章就是真的,只要按照合同上走 每個月都刷滿一萬是肯定反的。別小看一張紙,根據合同法第96條規定:合同保護雙方權益。