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移動設計院網路所和無線所

發布時間:2022-11-17 09:49:57

A. 中國移動研究院無線技術研究所、中國移動設計院無線所、中國鐵道科學研究院電子所。三者就業去哪家好

恭喜您!個人認為主要看你以後主攻的方向了,搞研發還是搞設計。待遇都應該很不錯,看你的能力了。

B. 網路工程(移動通信與無線網路)是個干什麼的專業前景怎樣

首先,網路工程專業的整體就業情況還是不錯的,作為傳統的計算機專業之一,網路工程專業為整個IT行業培養了大量的專業人才。

由於網路工程專業的基礎知識結構比較豐富,所以該專業的就業面也比較廣闊,既可以從事網路通信方面的研發設計崗位,也可以從事軟體開發方面的工作崗位,隨著大數據、雲計算和物聯網的發展,網路工程專業的就業面也在一定程度上得到了拓展。

最後,在當前的就業環境下,對於網路工程專業的學生來說,如果條件允許的情況下,最好讀一下研究生,一方面讀研會明顯提升自身的崗位競爭力,另一方面網路工程專業讀研也有更多的選擇,可以選擇物聯網、人工智慧等方向。

C. 現在去中移動設計院總部做無線網路優化有前途么

你可以來成都看看的。現在有很多技術可以選擇。也可以看看現在熱門的川菜和西點的。學出來高端,而且工資不錯。環境也很好的。

D. 中國移動設計院與中國移動研究院哪個好

中國移動是China mobile,客服電話是10086,簡稱cmcc,希望能幫到你

E. 中國移動通信集團設計院和中國移動研究院的區別是什麼

中國移動通信集團設計院是設計基站,機房,光纜等安裝的門。中國移動研究院是進行研發和技術改造。

F. 中國移動設計院 廣東分院待遇和發展怎麼樣呢本人通信專業碩士,985高校,剛拿到offer,不知道具體情況

很不錯的。
首先它是移動的設計院,而且廣東的通信發展比較靠前,所以說能進去很不錯。
不過設計規劃院之類的工作,一般都要長期出差,這點可能不怎麼好過。其他待遇什麼的不用說,很優厚。技術也分好多方向,無線、傳輸、核心網、數據、電源等等,不知道你做什麼方面的工作。
發展要看個人了,可以先技術,然後轉型做管理,晉升要看能力。如果混不好的話,轉行做技術支持、或者運營商都不錯滴。

G. 中國移動設計院四川分院的待遇怎樣呀

我就是移動裡面的,我朋友正好也有四川設計院的。我來簡單說下吧。設計院沒記錯的話好像是不招本科生吧,不知道是不是每年不一樣哈,我那年是沒有招。另外設計院感覺不如運營商好,畢竟一個是甲方一個是乙方,但是設計院的基層待遇確實又略好於同級別的移動運營商的基層(但是得看部門,說不準,只能說普遍情況),因為設計院只有一個,進去了就相當於直接在省會公司,和移動的省級公司是一個級別的,而四川移動還分1級,2級,3級公司那些,如果是省級公司,移動運營的待遇應該比不比設計院低,但是下面的公司就有差了。

設計院的平台個人覺得不如運營商大,但是話說回來,正因為平台小,所以人際關系也沒那麼復雜,好像現在一般移動的設計院都不過1,2百人吧。

待遇的話,我只能說比不過IT公司,但是比公司穩定一點,工作量小一點,不過也只是小一點,不會小太多,呵呵。反正和勞動是呈比例的。另外你說的是設計院,我個人覺得設計院有點要求高但是卻沒有那麼高的技術含量和收益,當年我也是兩個地方都考進去了,後來選擇了去運營商。事實證明設計院裡面做的工作都是一些繪圖什麼玩意的,主要是營業廳的選址或咨詢類的工作,也學不到什麼東西,但是當時的要求卻很高,我們當年只召研究生,而且清華北大的那些來都被刷掉了。但是進去後朋友收入也就那樣,還不如銀行,又經常出差,不過出差還是能掙點錢,出差補助的話一個月是1萬,還有一些獎勵。但是很辛苦而且容易造成家庭矛盾。

不過我們運營商說實話也沒啥技術含量,都是搞運維,一般都是去網路部。開發這塊都不會給我們做的,都是外包為主,還有就是資深開發員工進行開發。如果你開發能力特別優秀,你可以申請調動,但是效率和結果就不敢保證了。不過說實話,不論是開發或運維,都是基層,我說的是才進去的情況哈,如果在移動里升崗的話,大概收入能在前一崗基礎上提高20%-30%。這個就有點考研人際關系和家庭背景還有個人能力的綜合情況了。因為升崗普遍情況4,5年升不了的多得很。但是1年一崗的連續升幾年的也不是沒有。移動到了11崗,收入會有質的飛躍,前提是現在還有期權的話,沒有期權的話,11崗估計也就20萬或不到的收入。但是奮斗的時間可能遠比在事業單位或IT公司干到相應的職位更久更難(運氣好、背景硬的就不說了,可能還能快點),如果IT公司對應移動11崗的難度,估計在IT公司應該能賺50,60萬了至少。但是移動如果有期權的話,收入也有這個數,不過現在好像沒期權了。另外怎麼說呢,移動11崗以上的估計在正式員工里的比例不超過10%。比公務員的處級幹部還要稀少,但是職位卻沒到。

差不多就是這樣一個情況了,如果你專業非常好,我真的強烈推薦你去IT公司好好做幾年,到時你想跳移動也是可以的,可能直接過來就給你8,9崗的職位。因為移動更適合研究生和博士,本科生進來容易被廢掉。我有本科進移動的同學,他本身非常優秀,專業能力很強,但等我研究生畢業進移動的時候,他還沒有升崗,而我研究生的身份進去就比他高一崗,然後我學歷也更高,發展也更好。所以他就很郁悶,和他一起畢業進了華為的(還不說待遇更好的IT公司),3年下來,別人當了個小小的項目經理,年收入都是他的近3倍了。而且別人是真正地做東西,3年下來能力鍛煉了很多,雖然很累,但是真有收獲。而他在移動用他的話來說是以前學的忘得差不多,新的東西又沒有什麼技術含量,而且還只能用到這個方面,跳槽都不好跳。

所以作為本科生,我建議你慎重選擇移動這樣的單位,很容易消磨意志而且發展不見得好,而且容易荒廢專業。研究生就不太一樣,第一本來研究生年齡偏大,追求穩定;第二研究生出來後定位一般是略高於本科,所以即使編程也不會太長就轉到項目經理或者是管理層,特別是研究生畢業工作2年就近30歲,30歲的人一般都不搞開發了,所以和本科的發展方向有點區別。本科是出來鍛煉專業能力,而研究生在讀的3年就是本科鍛煉自己動手能力的時間,研究生就偏向研究方向。加上研究生在移動發展也快一些。所以作為一個專業突出的本科生,我建議選擇更適合自己的平台,去知名的IT公司好好乾幾年,到時想跳哪兒就跳哪兒。當然這只是我的個人建議,你確實很喜歡四川設計院這個單位的話,也可以選擇。畢竟也還過得去吧,收入當地中等是沒問題的,工作10年之後簽個終身合同,穩定性也有保障。

最後我再說一句待遇的問題,我看到樓上朋友的回答了,他應該不是通信集團里的人吧,呵呵,現在通信公司特別是移動經過連續3年降薪(今年好像略漲了點),收入已經非常正規和合理化了。首先工資是零花,獎金才是重點之類的話不要亂說,正因為這樣的謠傳害了多少青少年步入火坑(比如我,當年有非常好的事業單位,還有四川大學一個好單位的辦公室助理,帶編制的。還有2個銀行,還有好幾個IT公司,我都沒有去,選擇了移動)。後來事實證明這都是亂說的,我不知道別人怎麼定義工資和獎金,我也不分開說,我就說每個月所謂工資和績效獎金拿到手加到一起,這個是非常明朗和固定的,變化很小,不會亂發錢,是多少完全是按照移動的規定來發,只是不同城市不同部門可能發得不一樣,但是不存在說想起了就發那麼誇張,完全是固定的收入形式,福利的話一個烤火費一個空調費,節假日能發2,3次(大節才發),差不多都是千把塊錢吧,不同節日可能有點區別。另外還有個年終獎,大概是2-4個月的收入,看個人全年的表現來發的,也是有規定的。至於所謂的經常發購物卡,發確實是偶爾發,但是金額從以前的1000降到500降到200(1000和500是傳說,沒體會過),而且也不是特別頻繁地發,和一般的單位發得差不多,一年就那麼幾次吧,我也沒統計,但是真值不了多少錢,一共發的卡錢估計也就半個月工資,至於很多人提到的油補、電話補,其實都算到工資里一起發了。所以總的來說,就是每個月發工資,還有個年終,還有節假日,和其他單位完全一樣。至於工資多少,本來這種公司是要求保密,包括銀行。我就透個底,免得你們瞎猜,導致又降薪就真的得哭了。我現在是7崗技術類,績效還行吧,基本都是AB居多。這樣算下來,每個月稅前估計也就4000多而已(5000+的情況很少很少,除非那個月有啥重大貢獻),扣了到手的自己算好了。算上所謂的福利和年終,一年下來可能稅前也就6-8萬(大概數字,因為不可能每筆錢都記下來每個月工資都計下來算,估計7萬左右),而我在銀行的朋友,地段好的支行,一年下來都是10多萬。分行的也不低於這個數。地段一般的只要是在省會城市的,也基本不會低於我的收入。不過他們心理壓力大一些是真的。但是很鍛煉人,而且有提升空間。我現在7崗,要到8崗,估計還是個艱難的過程,雖然我績效也不錯。所以移動真不是網上傳的那麼神,我記得以前看過一個什麼7崗還是8崗的真實待遇,上面一年稅後都是13萬(不知道記錯沒)。結果發現不是那麼回事,當然也可能個別城市待遇很高的情況,比如據說廣州移動的收入全國最高,又比如移動總部,收入應該也少不了。但是一般的移動省級公司(還不是下面的公司),收入估計也就是我這樣,個別中原省份收入還得往下走。

H. 去中國移動設計院工作怎麼樣

總體來說,移動設計院還算不錯,最近幾年確實只招碩士。能進入設計院還算是一個不錯的選擇。我先反駁一下前幾個回答,移動設計院不設計套餐,不坑客戶,大家千萬別誤會。設計院的主要工作是設計移動的網路建設,主要包括無線網路和有線網路,幫助移動不斷提升網路質量,並不參與移動的市場工作,設計院面對的唯一客戶就是移動公司。移動設計院與中國移動同屬於移動集團,但是地位並不一樣,屬於移動的乙方公司,主要給移動集團和各移動省公司幹活兒,設計院的活兒也是通過市場招標得來的。設計院唯一的缺點就是出差多,特別多,很多員工一年中的大部分時間都是在出差中度過的,不分年齡不分層級,都要出差。你說的工資只是工資部分,除了工資以外,大量的出差補助才是主要的收入來源,一年的總收入比你提到的數乘以12多很多。最後,你參考一下吧。

I. 無線與移動網路

1. 無線主機:就是我們所用的終端,如手機、電腦等

2. 無線鏈路:主機通過無線通信鏈路連接到一個基站

3. 基站 :負責協調無線主機和網路基礎設施之間的通訊,比如交換機、信號塔

4. 網路基礎設施

5. 自組織網路(Ad Hoc網路):是一種沒有有線基礎設施支持的 移動網路 ,網路中的 節點 均由移動主機構成。

無線鏈路與有線鏈路的主要區別:

1. 信號強度的衰減:隨著阻礙物和距離的增加,信號的強度會衰減

2. 干擾:無線信號會被其他源的無線信號干擾,比如電磁爐

3. 多徑傳播:從發射機天線發射的無線電波(信號),沿兩個或多個路徑到達接收機天線的傳播現象。

4. 隱藏終端:在通信領域,基站A向基站B發送信息,基站C未偵測到A也向B發送,故A和C同時將信號發送至B,引起信號沖突,最終導致發送至B的信號都丟失了。

1. 不同的移動性需求

2. 網路層地址保持不變的重要性

3. 有線基礎設施的支持

永久地址和轉交地址

         對每一個可移動的終端來說,它所在的網路會分配一個 Ip 地址,這個地址就是 永久地址 ,比如終端所在的網路為 ,給它分配了一個網路為 ,該地址即為永久地址。通信者要和這個移動端通信的話,就是和這個永久地址建立通信,但是這個節點有可能發生移動,進入到另一個網路,進入到另一個網站之後,會給重新分配一個地址,使用新分配的那個 Ip 地址進行通信,這個網路就稱為 被訪網路 ,獲得的這個地址,我們稱為 轉交地址 。

        由於通信者始終是和永久地址進行通信的,但節點移動後,通信者並不知道,通信者依然會把數據發送給歸屬網路,路由器里的路由表記錄的就是歸屬網路,所以在歸屬網路中,需要一個歸屬代理,把接收的數據轉發給新的網路中的路由器,這個路由器叫做外部代理,按照新的轉交地址交給移動節點,移動節點在響應數據時,不需要再通過原來的歸屬代理,直接發送給通信者。

1. 間接路由選擇:由歸屬代理轉發數據給外部代理。

     :隧道技術

2. 直接路由選擇:由通信代理通過歸屬代理獲得轉交地址,直接發送到外部代理。

1. 基站AP

2. 基本服務集BSS

AP發現:

    1)主動掃描:探測幀

    2)被動掃描:信標幀

CSMA/CA——帶碰撞避免的CSMA:

    CSMA/CA通過RTS和CTS幀的交換,可以實現信道的預約佔用,避免數據幀傳輸過程中的沖突。

1. IEEE 802.11的幀類型:

    控制幀、數據幀和管理幀。

2. MAC首部:

    長度30位元組;包括4個地址欄位(主要使用目的地址、源地址、AP地址)

 基站系統BSS:基站控制器、收發基站

 移動交換中心

 網關MSC

間接路由選擇 方法

1. 2G網路

    信令和語音信道 都是數字式的。

2. 3G網路

    無線通信與互聯網等 多媒體通信 結合。

3. 4G網路

    高速率 數據業務,不同頻段、不同業務環境間的無縫漫遊。

4. 5G網路

    超高容量 、 超可靠性 、 隨時隨地可接入性 。

1. 代理通告

    外部代理或歸屬代理使用一種現有路由器發現協議的擴展協議來通告其服務。

    周期性地在所有連接的鏈路上廣播一個類型欄位為 9 (路由器發現)的 ICMP報文。

2. 代理請求

     移動結點 廣播一個代理請求報文,該報文是一個類型值為 10 的 ICMP報文 。

    收到該請求的代理將直接向該移動結點單播一個 代理通告 。

移動結點和/或外部代理向一個移動結點的歸屬代理 注冊 或 注銷 COA所使用的協議。

1. 移動結點向外部代理發送一個 移動IP注冊報文 ;

2. 外部代理記錄移動結點的永久IP地址,並 發送注冊請求給歸屬代理 ;

3. 歸屬代理接收注冊請求並 發送注冊應答 ;

4. 外部代理接收注冊應答,然後將其 轉發給移動結點 。

1. WiMax

    IEEE 802.16,城域網技術,傳輸距離更遠,接入帶寬更高。

2. 藍牙

    IEEE 802.15.1,小范圍,低功率,低成本,自組織。

3. ZigBee

    IEEE 802.15.4,低功率,低數據速率,低工作周期。

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