移动网络通信待遇

❶ 移动待遇到底怎么样

摘要 中国移动工资待遇，在职朋职业圈上已有4595位圈友现身分享，根据网友分享统计，中国移动平均工资为6855元/月，其中30%的工资收入位于区间4000-6000元/月，26%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国移动年终奖平均24607元。 中国移动员工分享说：在正式编制内的员工，实习期满了就可以拿到5到7千元的月薪，这部分员工一般最低都是本科，其中不乏从顶尖大学毕业的学生。对于这类员工，移动也会提供优厚的薪水来留住这些人，所以薪资和待遇水平都是十分不错的。 上班比较稳定，有交通补贴、通信补贴、员工饭堂，餐补。 其它假期也很完善。房补2000，六个月，就是让外地生源扎个根，交通，公积金，补充保险都有，整体来说还可以，福利的话国庆，过年各一千元，其他啥寒暑降温高温啥的国企有的都有。 每1-2年会调岗。涨幅不确定。是升岗。薪酬体系完善，虽然基本工资很低，但是其他的补贴很多。 有系统化的员工培训。

❷ 移动宽带装维员工资多少啊

保底1500+绩效+提成+补助+保险=3000到4500左右。这个各地都不一样，一般一线城市稍高点，二三线的低点。

安装维护人员是指专门从事宽带和固定电话安装维护的人员，聘请员工，一般宽带运营公司委托第三方（一般劳务公司）签订【劳动合同】的外部人员，不与宽带运营公司的员工待遇相同。1％的机会成为正式电信员工。

职业特点：

1、负责本地团队固网宽带安装及维护业务；

2、负责辖区内宽带及其他营销业务；

3、负责通信行业的安装维护管理、技术支持及合作协议的签订；

4、组织下属单位的服务技能培训；

5、制定安装维修业务管理办法并组织实施；

6、监督、检查下属单位安装、维修服务的质量和水平；

7、统计分析下属单位安装维护工作的整体运行状况，并撰写分析报告；

8、与市场开发商合作，拓展专业业务市场；

9、完成年度工作收入指标；

10、负责建立安装维护数据库和案例库；

11、负责审核与设备维护相关的安装、维护预算；

12、负责组织装配与维修技术竞赛；

13、负责组织安装维护人员岗位技能认证。

❸ 中国移动在线工资怎么样

基本工资在2000左右，主要是靠业务量，一般一个月上20天班，平均每天250个电话，工资在3500-4000，勤奋一点一个月、碰到活动需要营销的话，一个月7、8千也是有的。福利待遇算不错，餐补、五险一金、过节费等等比民企强太多了。

❹ 中国移动通信集团财务有限公司待遇

咨询记录 · 回答于2021-10-12

❺ 中国移动的待遇到底如何

中国移动的待遇还可以。

中国移动通信集团有限公司（英文名称：China Mobile Communications Group Co.,Ltd，简称“中国移动”、“CMCC”或“中国移动通信”、“中移动”）是按照国家电信体制改革的总体部署，于2000年4月20日成立的中央企业。

中国移动先后有“动感地带”、“神州行”、“全球通”、“动力100”、“G3”等品牌，2013年12月公布了4G品牌“And！和”，标志着中国移动4G业务的正式启动，发展口号是：移动4G，国际主流，快人一步。2019年6月25日，中国移动发布5G品牌标识。

全球通：

“全球通”是中国移动通信的旗舰品牌，知名度高，品牌形象稳健，拥有众多的高端客户。

伴随着中国移动业务的迅猛发展和中国移动全体员工的不懈努力，“全球通”已经成为国内网络覆盖最广泛、国际漫游国家和地区最多、功能最为完善的移动信息服务品牌，充分体现了“全球通”品牌的核心理念——“我能”。

❻ 移动公司员工级别有哪些，待遇如何

移动现在实行的是岗位薪金制，按岗位来拿工资。岗位高，相应的工资就比较高。

移动里面的员工现在大概分为三类：

A类：电信分家的时候进来的元老以及移动总部招聘的大学生；

C类：各个地方公司招聘的大厅营业员、渠道经理以及大客户经理；

B类：除了A和C，其他的属于B类。

移动公司薪酬等级

一级对应“欠资格上岗”，二级对应“期望”，三级对应“合格”，四级对应“胜任”，五级对应“超胜任”。员工初入职时，往往采取一级工资，所以一级工资又叫“试用工资”；转正后可采取二级工资，所以也被称为“转正工资”。

员工转正后就要接受正式的考核，如果不接受考核就按三级“不考核工资”，接受考核则升一级，按四级“考核工资”；特别优秀的员工则按五级工资，也称之为“明星工资”。

❼ 中国移动正式员工待遇

中国移动正式员工待遇好。

移动的薪酬包括基本工资、绩效工资、年终奖以及五险二金。
福利补贴：
节日慰问金：元旦中秋端午这些节日，每个节日500，春节1000，全年大概3000元。
有交通补贴、通信补贴、员工饭堂，餐补。交通不限报销，通信补贴不超过100元
买车的话，购车补贴、油费补贴、保险费全包，买房还有住房补贴。
中国移动通信集团有限公司是按照国家电信体制改革的总体部署，于2000年4月20日成立的中央企业。其注册资本3000亿人民币，资产规模近1.7万亿人民币，员工总数近50万人。

❽ 中国移动待遇怎么样啊

中国移动待遇一般。

整体上除了最发达的个别省份，大部分移动本科生硕士去了后，实习期半年，实习期过后一年到手10万出头，干上五六年大概能到15万左右，然后就没机会涨了。福利很少，非常少，公积金由于基数小也不多的。

中国移动简介

中国移动通信集团有限公司是按照国家电信体制改革的总体部署，于2000年4月20日成立的中央企业。2017年12月，中国移动通信集团公司进行公司制改制，企业类型由全民所有制企业变更为国有独资公司，并更名为中国移动通信集团有限公司。中国移动是一家基于GSM、TDD-LTE、FDD-LTE制式网络的移动通信运营商。

中国移动全资拥有中国移动（香港）集团有限公司，由其控股的中国移动有限公司在国内31个省（自治区、直辖市）和香港设立全资子公司，并在香港和纽约上市，主要经营移动语音、数据、宽带、IP电话和多媒体业务，并具有计算机互联网国际联网单位经营权和国际出入口经营权。注册资本3000亿人民币，资产规模近1.7万亿人民币，员工总数近50万人。