煤矿安全网络小组的目标是什么

A. 网络安全工作的目标包括什么

网络安全的目标是要保证网络的硬件、软件能正常运行，然后要保证数据信息交换的安全。
从用户(个人或企业)的角度来讲，其希望：
(1)在网络上传输的个人信息(如银行账号和上网登录口令等)不被他人发现，这就是用户对网络上传输的信息具有保密性的要求。
(2)在网络上传输的信息没有被他人篡改，这就是用户对网络上传输的信息具有完整性的要求。
(3)在网络上发送的信息源是真实的，不是假冒的，这就是用户对通信各方提出的身份认证的要求。
(4)信息发送者对发送过的信息或完成的某种操作是承认的，这就是用户对信息发送者提出的不可否认的要求。
从网络运行和管理者的角度来讲，其希望本地信息网正常运行，正常提供服务，不受网外攻击，未出现计算机病毒、非法存取、拒绝服务、网络资源非法占用和非法控制等威胁。

B. 煤矿安全目标保证书

保证书很严密，要重视，最好自己写啊。我只能提供一些资料，希望能对你有所帮助。安全工作保证书|工作保证书范文本人工作岗位： 本人所在部门：一、本人在履行岗位职责前，向学校和所在部门郑重保证如下：
1、本人能认真学习了国家有关安全的法律、法规，云南电力集团公司《安全生产工作规定》和《安全生产工作奖惩规定》。
2、本人能认真学习学校制定的《云南省电力技工学校安全生产工作奖惩细则》、《云南省电力技工学校习惯性违章处罚考核管理办法》、《云南省电力技工学校安全生产工作细则》、《云南省电力技工学校交通运输及交通安全管理制度》等相关安全制度并熟悉学校的安全生产目标。
3、本人能清楚并掌握本岗位职责范围内的办公设备、办公室门窗、办公区域防护设施、消防设施的安全要求，工作人员的安全要求。
4、本人原意遵守学校制定安全制度、实施细则，自觉接受学校相关安全制度、实施细则的约束。
5、本人力争做到“我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害，我保护他人不受伤害”和“在我身边无事故，我在岗位无差错”。
二、如违反相关安全制度、实施细则，给学校造成经济损失或信誉损害的，愿按学校管理制度接受处置。
三、以上保证请所在部门和学校监督。
保证人 保证人所在部门（盖章）
工作岗位：
(签字)： 部门领导(签字)：
年 月 日 年 月 日 范文：
光阴似箭，岁月如梭。马上要迎来新的一年，同时又是我矿“保稳定促发展”、“保安全稳产量”技改优化升级的关键时期，我们信心百倍，全矿干部职工万众一心、众志成城，时刻紧绷安全弦，坚决打好安全生产的持久攻坚战。
说起安全，永远是一个恒久而沉重的话题。说安全“恒久”，是因为安全和幸福永远相伴，惟有安全才能幸福。说安全“沉重”，是因为我们以前所听到和看到的真实案例，那一幕幕带血的悲剧，给伤亡职工及家属和国家财产造成了无法弥补的巨大创伤和重大损失。感悟安全，启迪人生，安全是我们最基本的生存保障，安全是构筑幸福大厦的坚固根基。没有安全我们将寸步难行，没有安全我们将会失去一切，安全就是生命！
作为一名普通的煤矿工人，我们都肩负着义不容辞的安全责任和神圣光荣的安全使命，我们更应该牢记安全的重要性和必要性，把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都知道人为因素是导致事故的“罪魁祸首”，因此，我们要积极参加矿开展的安全生产培训和学习活动，在循序渐进中不断提高自己的安全意识，真正达到“上标准岗，干标准活”的目的。逐步消除“三违”、重大机电、运输、“一通三防”等重大安全事故的发生，让自己每天都以“高高兴兴上班，平平安安下班”。凡事都按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全规章制度操作，从“大处着眼，小处入手”，“防微杜渐”。在工作中严格要求自己，多留心、勤观察、善思考、严把关，摆正安全位置，认真履行安全责任，做到不安全不生产、不安全不施工的原则。在工作期间不私自脱岗、不做与工作无关的事情，时刻紧绷安全弦，防患与未然，逐步把各类安全隐患消灭在萌芽状态，筑牢安全防线，为了西马煤矿美好的明天，为了我们自己的生命安全和家庭的幸福，让我们携手共筑安全长城，牢固树立“安全生产、我的责任”的安全管理新理念。
以公司开展节约年活动为契机，把精细化管理工作做到细致入微，落到实处，节约利费，为我矿创造更大的经济效益和价值，我保证，为努力完成新目标产量，完善技改优化升级，贡献出自己一份力量，让我们携起手来，团结奋进，建功立业，为共同打造我矿本质安全性煤矿和实现矿区安全生产的长治久安而共同努力奋斗。

C. 网络安全的目标是什么

网络安全的目标是要保证网络的硬件、软件能正常运行，然后要保证数据信息交换的安全。

从用户(个人或企业)的角度来讲，其希望：

(1)在网络上传输的个人信息(如银行账号和上网登录口令等)不被他人发现，这就是用户对网络上传输的信息具有保密性的要求。

(2)在网络上传输的信息没有被他人篡改，这就是用户对网络上传输的信息具有完整性的要求。

(3)在网络上发送的信息源是真实的，不是假冒的，这就是用户对通信各方提出的身份认证的要求。

(4)信息发送者对发送过的信息或完成的某种操作是承认的，这就是用户对信息发送者提出的不可否认的要求。

从网络运行和管理者的角度来讲，其希望本地信息网正常运行，正常提供服务，不受网外攻击，未出现计算机病毒、非法存取、拒绝服务、网络资源非法占用和非法控制等威胁。

(3)煤矿安全网络小组的目标是什么扩展阅读

安全隐患：

1、 Internet是一个开放的、无控制机构的网络，黑客（Hacker）经常会侵入网络中的计算机系统，或窃取机密数据和盗用特权，或破坏重要数据，或使系统功能得不到充分发挥直至瘫痪。

2、 Internet的数据传输是基于TCP/IP通信协议进行的，这些协议缺乏使传输过程中的信息不被窃取的安全措施。

3、 Internet上的通信业务多数使用Unix操作系统来支持，Unix操作系统中明显存在的安全脆弱性问题会直接影响安全服务。

4、在计算机上存储、传输和处理的电子信息，还没有像传统的邮件通信那样进行信封保护和签字盖章。信息的来源和去向是否真实，内容是否被改动，以及是否泄露等，在应用层支持的服务协议中是凭着君子协定来维系的。

5、电子邮件存在着被拆看、误投和伪造的可能性。使用电子邮件来传输重要机密信息会存在着很大的危险。

6、计算机病毒通过Internet的传播给上网用户带来极大的危害，病毒可以使计算机和计算机网络系统瘫痪、数据和文件丢失。在网络上传播病毒可以通过公共匿名FTP文件传送、也可以通过邮件和邮件的附加文件传播。

D. 煤矿安全质量标准化建设确定的目标是什么

一、充分认识地方煤矿安全质量标准化建设的重大意义
地方煤矿生产力水平总体上明显落后，事故多发，是煤矿安全生产的“重灾区”。这些年来地方煤矿在为经济社会作出贡献的同时，职工群众生命财产和资源环境也付出了沉重代价。从客观上看，地方煤矿先天不足，资源条件差；规模小，安全技术水平低；人才严重匮乏，技术基础工作相当薄弱。从主观上看，部分矿长认识不到位，安全投入不到位，昧着良心只顾赚钱，不顾矿工生命安全。改变这种现状的有效途径和办法，就是坚持科学发展观，依靠安全质量标准化实现安全发展。
安全质量标准化是安全生产形势稳定好转、实现长治久安的根本途径。由于开展安全质量标准化活动重在基础、重在基层、重在落实、重在治本；重在开展建标立制、对标达标和持续改进；重在不断自我完善及水平提升。所以，它将引导促进企业在加强基础管理、基层建设和基本功训练的同时，加大安全投入力度，加大技术改造与创新力度，加大企业淘汰落后技术、设备、工艺和装备的力度，提高企业的安全技术水平和生产力的整体发展水平，提高安全保障能力，从根本上解决企业安全生产的根本素质问题，从而长期有效地保障企业生产安全。
安全质量标准化是预防事故、加强安全生产管理的重要基础。国家7部委局《关于加强地方煤矿安全基础管理的指导意见》，为加强地方煤矿安全基础管理提供了必须遵循的规范，强调“安全发展”科学理念，着眼于企业责任主体，对地方煤矿安全生产管理机制、技术管理、现场管理、隐患排查治理、建设项目安全管理、劳动组织管理和用工培训、应急管理和事故处理等，作出了规范性规定，对政府安全监管、行业管理和建立健全监督机制，提出了具体要求。随着安全质量标准化的深入开展，将全面推动这个文件贯彻落实，地方煤矿的安全基础管理必将得到新的加强，煤炭工业的安全状况必将得到改善。
安全质量标准化是贯彻相关法规、落实安全生产责任制的重要手段。我国目前已经初步建立了以《安全生产法》为核心的安全生产法律体系，面向煤矿企业主要有三项国家法律、三个条例、六个规定、八种办法和三个安全规程，对煤矿企业在遵守法规、加强管理、健全责任制和完善安全生产条件等方面作出了明确规定，同时还明确了主要负责人、安全管理人员和所有从业人员的安全生产责任。所以说，法规是根本、责任制是龙头、质量标准化工作是推进措施。实现地方煤矿安全生产状况的稳定好转，必须根据相关法规从安全管理和基础工作抓起，落实安全责任主体，建立自我约束、持续发展的工作机制，提高企业本质安全水平。
安全质量标准化有助于提高行管部门、安全监管部门的工作水平。安全质量标准化工作要求行管部门、安全监管部门的行为法制化、规范化、标准化，要求行管部门、安全监管部门不仅要做好制定规划、建立体系、完善标准、开展宣传培训等工作，还要根据标准化的原则制定相关制度和规章、规程，以及考核评级的标准和办法，不断引导和推动这项工作健康发展。通过依法行政、积极指导、现场检查推动两个主体责任落实，建立健全地方煤矿安全管理机制，抓紧解决影响安全生产的薄弱环节和突出问题，坚决防范遏制重特大事故，推动地方煤矿依法办矿，守法经营、安全管理升级，尽快把地方煤矿安全生产纳入制度化、规范化的轨道，实现安全发展、可持续发展。
二、准确把握地方煤矿安全质量标准化建设的工作内容
安全质量标准化的基本内涵。安全质量标准化是要求煤矿要自觉贯彻执行国家和地区、部门的安全生产法律、法规、规程、规章和标准，并将这些内容细化，制定本企业安全生产方面的规章、制度、规程、标准、办法，并在企业生产经营管理工作的全过程、全方位、全员中、全天候地切实得到贯彻实施，使安全生产工作持续改进，使本质安全水平不断提升，使人、机、环始终处于和谐和保持在最好的安全状态下运行。主要包括企业安全管理标准化、安全技术标准化、安全装备标准化、环境安全标准化和安全作业标准化。因此，我们一定要全面、正确地理解安全质量标准化的内涵，防止片面化、简单化、分割化、扩大化。
安全质量标准化的工作目标。新形势下的安全质量标准化具有继承性、规范性、科学性、系统性和创新性的特点：一是突出了“预防为主，安全第一，综合治理”的方针和以人为本的科学发展观；二是强调了安全生产的规范化、制度化、标准化、科学化、法制化；三是体现了安全与质量、安全与健康、安全与环境之间的内在联系和统一性；四是起点更高，标准更严；五是进一步拓展、规范和提升了安全基础管理工作。
安全质量标准化的推进思路。即：围绕一个中心、突出两个重点、强化三项管理、体现四个到位、实现六个转变。“一个中心”是以消除隐患、消灭事故为中心；“两个重点”是重点强化人的标准化意识，重点抓好物的标准化状态；“三项管理”是突出抓好煤矿的基础管理、现场管理、装备管理；“四个到位”是目标责任必须落实到位，各项标准必须执行到位，全员教育培训必须到位，奖罚兑现必须到位；实现“六个转变”，安全目标从“无事故”向“无违章”转变，安全管理从“静态管理”向“动态管理”转变，管理方式由“被动约束”向“综合激励”转变，安全素质由“思想认知”向“行为体现”转变，安全态度由“要我安全”向“我要安全”转变，安全整顿由“单项治标”向“标本兼治”转变，努力建设本质安全型煤矿。
安全质量标准化工作重点。煤矿安全质量标准化建设贯穿矿井生产活动的全过程，“采、掘、机、运、通”是重点，“一通三防”是重中之重。要突出“一通三防”和防治水关键环节，加大对瓦斯、水害、煤尘、火灾、顶板、冲击地压等灾害的集中治理，遏制重特大事故的发生；要突出薄弱环节、薄弱人物、薄弱时间、薄弱地点治理措施，着重在“事故多发点、管理薄弱点”上下功夫；要突出抓好地方煤矿安全质量标准化工作，建立健全矿井安全质量标准化管理制度。
开展安全质量标准化工作是加强安全生产“双基”工作、建立安全生产长效机制、落实“隐患治理年”任务的有效途径。

E. 网络安全法的总体目标是什么详细点～，急！谢谢

1.保护国家安全和社会公共利益。2.提升关键信息基础设施安全保障能力。3.保护个人和企业权益

F. 如何实现矿井安全生产六大阶段性目标

全工作10项主要措施
（1）、提高安全思想认识，落实各级安全生产责任制，强化矿井现场安全管理。
一是要进一步构筑和完善企业安全思想理念，深化生命只有一次，安康就是幸福的宣传教育。强化安全管理，固化安全责任主体在企，监督在民的观念。二是要在安全理念上牢固上树立安全第一，预防为主的思想；在安全做法上坚决做到不安全不生产；在工作和工程质量上干标准活做标准事；在工作态度上真正落实我要安全。三是要强化井下现场安全管理，切实做到三个严格。严格落实安全生产责任制，严格执行各项安全生产管理制度和安全生产指令，严格按照国家和煤矿安全法律法规组织生产。四是要转变安全管理思路，加强事故防范工作，做到“三到位”，即个人自主保安意识要到位；施工组织安全措施要到位；安全监督保证要到位。
（2）、强化矿井瓦斯治理，杜绝瓦斯和一通三防事故。
一是严格执行“区域防突措施先行、局部防突措施补充”防突原则，做到不采突出煤，不掘突出头。
二是优化采掘方案，严格开采程序，充分利用卸压范围等成果合理布置巷道，坚持方案审查和变更的审批制度，确保保护层开采到位原则；推进采掘工作面生产前的预测或验证制度正常化，科学布置瓦斯抽放巷，加大区域瓦斯治理研究工作，做到每个采掘工作面生产前都有预测或验证报告及认定结果。
三是加大抽放力度，积极推广应用瓦斯防治先进技术，组织科研攻关，寻求适用的多种抽放方法，尤其是卸压，力求达到最佳抽采效果，做到“抽、掘、采”平衡。严格瓦斯抽采量的考核，2011年瓦斯抽采量为1100万方，其中沿沟矿510万立方、涌山矿370万立方、仙槎煤业220万立方、瓦斯利用350万立方。
四是加强采掘工作面防突管理，严格按《防突规定》，认真执行防突设计、措施会审制度、掘进进尺审批制度，石门揭煤验收制度、瓦斯超限分级管理和责任分析追究制度。
（3）、加强矿井防排水和防治水工作，确保矿井安全度汛。
防排水工作要立足于防大汛抗大灾的思想准备，切实做好雨季“三防”工作。认真审查并组织实施好防排水、防治水方案。抓好重点工程的兑现，一是沿沟矿的地面主排水沟工程，二是涌山河治理工程。汛期前必须完成防排水的各项工程，提前落实好应急队伍和物资，全面检修矿井供电系统和排水设备设施，做好联排试验，择时组织防排水应急演练。汛期要加强井上井下的塌陷、水情等巡回检查，确保矿井安全度汛。
矿井防治水方面，严格按照《防治水规定》，加强矿井防治水水情水害动态调查和预测预报工作。坚持“预测预报，有疑必探，先探后掘，先治后采”综合治理的原则，对探放水工作面实行水患区域红绿线管理，建立专门档案，及时填绘采掘工程图，指导探放水工作，严格按探水设计进行探放水。对沿沟25采区、涌山26采区等重点区域邻采空区的工作面投产回采必须经过局验收，确保不发生透水事故。
（4）、进一步完善隐患排查治理体系建设，严格实行隐患问责制度。
一是严格执行隐患排查治理8项制度，对所排查出的安全隐患，安全部门要认真筛选建档，并按“五定”原则制定整改方案，落实到整改责任区队，切实做到隐患不整改、不销号、不生产。各矿井要坚持每日安全问责会制度，对隐患排查整改不力的追究相关责任人的责任，造成事故的从严处理。
二是实行重点头面和重大隐患整改挂牌管理制度，责任落实到人。对防突和探放水重点区域的作业和对重大安全隐患的整改，都要明确矿副总师以上领导挂牌督办，制定整改方案，安全部门要跟踪调度重大隐患整改，掌握整改进展情况，重大隐患的销号必须由矿务局组织验收销号。
（5）、切实抓好矿井区队的安全管理，提高区队对安全生产指令的执行力。
一是要求各矿在一季度抓1个试点，实行准军事化管理，依靠制度和纪律约束，保证执行力到位。
二是井下作业现场开工前要严格执行安全评估程序，必须经安全评估小组（跟班区长、安全员、瓦检员、班组长）确认后方可作业，并同时填写好班前安全确认表，签字备案。凡不具备安全生产条件的或隐患不消除的不得组织生产。
三是要抓好区队劳动组织整顿工作，按带班作业的要求配齐区队管理干部，按生产布局和劳动组织设置专职安全员和各要害岗位人员，并认真履行职责。
四是加大安全联责联保考核力度，建立个人保班组、班组保区队、区队保全矿的互保责任。生产一、二线区队实行安全质量结构工资，比例要占到50%，其中工程质量20%、安全30%（其中重伤占10%），各矿要制定详细的考核办法，加强对工伤事故、隐患整改等硬性指标的考核，对三违现象要严肃处理，充分发挥经济杠杆和联责联保在安全生产中的积极作用。
（6）、加大安全投入，完善矿井六大安全避险系统。
安全费用提取标准按照15元/吨执行，各矿要本着专款专用的原则足额提取和使用，使用单位必须经项目立项审批后，按要求组织施工，局有关部门要对安全费用的使用及安措工程的质量、进度和决算把关，严格控制计划外支出。
完善矿井六大安全避险系统，全面提高矿井安全保障能力。监测监控、压风自救、供水施救和通讯联络系统在现有基础上要补充完善，加强维护，必须达到国家总局有关标准要求。矿井人员定位系统安装投入使用后，要加强管理，落实责任。矿井紧急避险系统2011年在沿沟矿试点，力争2011年9月投入使用，2012年全局逐步推广。
（7）、坚持安全工作党政工团齐抓共管，进一步改进领导干部工作作风，促进安全生产责任制的落实。
严格执行领导干部带班跟班制度，实行效能监察、效能告诫制度，对玩忽职守，因失职造成安全事故的责任人要依纪依法追究责任。充分发挥党群、工会组织在安全生产管理中的监督作用，大力支持工会组织开展安全生产民主管理三项活动，强化安全管理的民主监督职能。
（8）、加强全员安全教育和培训，提高从业人员安全素质。要经常开展形式多样的安全文化教育、案例教育。
必须制定和完成年度培训计划，特别要加强要害工种的安全培训，“三项岗位”人员必须做到100%持证上岗。三级培训机构要深入矿井办班，四级培训机构要抓好培训教学，要注重实践操作演示，注重理论与实际操作相结合，增强培训效果。
（9）、2011年我们还要抓好以下五项工作。
一是继续抓好安全生产专项整治，推进矿井安全质量标准化达标和文明生产工作，夯实安全基础，大力提倡体面劳动；二是抓好矿井安全现状评估工作，确保取得第二轮《安全生产许可证》的换证；三是抓好作业场所职业危害防治和申报工作，健全制度，把职业危害防治纳入正常的安全管理工作；四是抓好事故应急救援预案的编制和学习工作，提高矿井灾害事故应急处置能力；五是抓好鸣山矿业的安全监管工作，确保安全生产。
（10）、严格安全考核和责任追究制度。
一是6个矿井实行安全零指标考核，工伤比2010年 下降30%。
二是实行事故责任追究。矿井发生1人死亡事故，免去责任区队正职职务；发生一次2人或累计2人死亡事故，根据事故责任，对矿分管副职和分管安全的副职进行降职或免职处理；发生一次3人或累计3人以上较大事故，对党政正职进行降职或免职处理，其他有关责任人依据事故责任予以相应处罚。涉及经济处罚的矿党政副职按正职的80%执行。
健全重大安全隐患和重大未遂事故分析制度，凡是造成重大安全隐患、重大未遂事故的人和事，必须由矿组织分析，从源头抓起，严格按照“四不放过”的原则查找原因，吸取教训，提出措施，并严肃追究相关人员的责任。
三是继续实行安全风险抵押考核办法，加大安全风险抵押比重，严格考核。各矿要在总结经验的基础上，严格制定对区队班组的联责联保考核办法，并报局批准执行。
四是加大安全处罚力度，凡发生死亡事故的，罚单位100万元，领导干部按月奖励标准的2倍处罚。对阶段性安全活动奖罚按活动文件执行。
五是对实现年度安全目标的矿井，沿沟矿奖20万元；涌山矿、仙槎煤业奖16万元；东方红矿奖10万元；鸣西井奖6万元。所有安全奖励不计入年薪。

G. 煤矿安全管理的目的和任务是什么

煤矿安全管理的目的是确保煤矿安全生产和从业人员的身体健康。任务是如何通过系统的安全管理手段，达到安全生产和从业人员的身体健康。

H. 露天矿施工组织设计的5　安全目标及安全保证制度与措施

项目经理部成立由项目经理任组长的安全生产领导小组，同时项目部和施工队、工班设专职安全员。以施工安全、人身安全、设备安全为首要职责，层层签订安全包保责任状，各级负责人同时又是安全生产第一责任人，逐级签订安全生产责任状，从组织机构和人员上落实安全生产责任制，形成安全管理组织体系。严格遵守有关安全生产的法律法规和技术标准，定期召开安全会议，发现问题及时解决，制定安全规划，搞好安全培训，消除事故隐患，把不安全的因素消灭在萌芽状态。
安全组织机构见下页《安全组织机构图》： 安全保证体坚持以人为本，强化项目安全管理，设备质量、人员素质达标，形成横向到边，纵向到底的安全生产保证体系。
系见下页《安全保证体系图》。 根据本标段实际情况，确定的安全防范重点为： 防机械伤害事故；防触电事故；防交通事故；防火、防煤气中毒、防食物中毒和防瓦斯爆炸事故。
（1）建立健全安全保证制度：建立健全岗前安全教育制度、安全交底制度、安全生产管理制度、安全包保责任制度、安全例会制度、安全检查制度、安全整改制度、安全奖惩制度。
（2）认真执行国家安全生产、劳动保护方面的方针、政策和法规，以及地方有关安全生产的管理规定。认真执行国家和地方政府的有关文明安全施工规定，坚决杜绝“三违”现象。
（3）建立健全安全生产保证体系，建立健全安全生产责任制，明确各级人员的责任，做到分工明确，责任到人。
（4）加强职工安全生产教育，强化职工安全意识，牢固“树立安全第一”的思想，坚持“安全生产、预防为主”的方针。
（5）施工人员上岗前必须进行安全教育和培训，并经考试合格后发给《安全上岗证》方准上岗。特种作业人员，必须经地方劳动局等有关部门培训合格后，方准持证上岗。
（6）结合本工程特点编制严密的施工安全技术措施。建立各类人员（岗位）安全操作规程，并严格执行。
（7）认真实施标准化作业，开展安全质量标准工地建设，搞好文明施工。严肃施工作业纪律和劳动纪律，杜绝违章指挥与违章作业。
（8）每周组织一次安全检查活动，检查安全的落实情况，研究施工中存在的安全隐患，及时进行整改。
（9）项目部保证施工现场安全防护设施的资金投入。 （1）加强交通安全教育，定期进行施工安全知识、交通法规等教育，不断强化安全意识。
（2）施工现场布设醒目的安全标牌、标志。进入现场的参工人员配戴统一的标牌。
（3）采场区、排土场夜间设足够的探照灯照明；雨季期间施工道路采取必要的防滑措施。
（4）整个施工区域内，实行封闭式管理，各路口安排专职人员看管，以防牧区人员及牲畜进入施工区域，造成人、畜伤害事故。
（5）司机要持证上岗，严禁上班时间饮酒。
（6）要文明行车，礼让三先，不开赌气车，不得超速行驶，遇有交叉路口要一看二慢三通过，确保行车安全。 （1）消防工作实行“预防为主，防消结合”的方针。贯彻执行消防法规、规章和消防技术规范。建立防火值班、巡逻制度。
（2）施工现场设置明显的防火标志。实行逐级防火责任制，设专职防火安全员，全面负责消防安全工作。建立值班、汇报、学习、训练制度。实施安全责任考核、奖惩制度。
（3）进行经常性防火安全检查，及时制止、纠正违法、违章行为，防止和消除火险隐患。
（4）加强用电管理：在现场办公室设配电间，场内供电线路用架空橡皮线或埋地电缆，用电点设配电箱或开关箱并加锁。设专职电工进行日常管理、检修维护供电系统。严禁乱接电线，机电设备及照明系统设置良好的接地保护。
（5）设立派出所：与地方公安部门联系，形成内外安全保障体系，保证施工现场安全。
（6）施工现场建立门卫和巡逻制度，负责安全保卫工作。
（7）职工宿舍、材料库等易发生案件部位指定专人管理，制定防范措施，防止发生盗窃案件。
（8）施工现场发生的各类案件，立即报告公安机关，并保护现场，配合公安机关做好侦破工作。 本工程质量管理保证体系的建立原则为：紧紧围绕投标承诺的质量创优目标，制订切实可行的质量创优规划，坚持“以人为本”的观点，通过政治思想工作、相应的组织保证措施和及时准确的质量管理信息系统，实现工程施工整个过程的质量控制。
质量保证体系见下页《质量保证体系框图》。 项目经理部成立质量管理领导小组，由项目经理任组长、总工程师任副组长及机施队队长与质检员和项目部相关科室负责人组成，机施队成立质量管理小组，工班设兼职质检员，形成质量管理网络。
质量管理组织机构见下图：
质量保证体系框图 6.3.1 强化全员创优意识
贯彻落实“百年大计，质量第一”的方针，对全体参建职工进行经常性的宣传教育，牢固树立“质量是企业的生命”的观念，强化创优意识，以高起点、高标准、高水平、高速度的“四高”主导思想和精密组织、精细管理、精工细作、精湛工艺的“四精”措施组织施工，做到一次达优、一次验交。
6.3.2 建立创优组织和质量管理网络
项目部成立以项目经理负总责的创优领导小组和以项目总工负专责的技术质量管理体系，编制创优项目规划与措施，层层分解，责任落实到班组、个人。建立项目部、工程队、工班三级质量管理网络，实行岗位责任制。项目部设测试室，配足测试人员，配备先进的测试仪器。
项目创优保证体系见下页《项目创优保证体系图》。
6.3.3 加强施工技术指导，加大监控力度
配足各专业工程师（测量、采矿、机械）、技术员与测试、质管人员，定岗定责。认真做好设计图纸自审与会审，严格按图纸、技术规范及操作规程要求进行施工。技术人员深入现场精心指导，测试与质管人员准确检测，严格把关。强化工序、工种、工艺质量控制，开展QC小组活动。做好定期质量检验工作，坚持做到项目部每半月一次，队每周一次，对每次检查的工程质量情况及时总结通报，奖优罚劣。实行以质量论奖罚的政策，“优品计价，劣质重罚”。与建设、设计、监理单位密切配合，尊从其督导监控，“四位一体”联手创优。
6.3.4 落实各项规章制度
结合本工程实际，组织全体参工人员学习相关设计图纸、施工规范及操作规程，使全员明确标准，全方位有章可循，全过程措施到位。严格质量事故处罚制、质量否决制。认真执行开竣工报告、隐蔽工程签证、设计变更、质量验评与奖罚、验工计量与计价质量签证、测量换手复测、
质量事故报告等制度，以及工班初检、工程队复检、项目部终检的“三检制”。
6.3.5 实行标准化施工作业
认真落实我单位已通过ISO9001认证的质量管理、质量保证标准，制定工序、工艺的质量预控措施，实行标准工法作业。严格按《露天煤矿工程施工及验收规范》规定和甲方《质量标准化》要求的质量标准组织施工，做到帮齐低平，坡面平整度及坡顶线均应达到设计及验收规范标准。杜绝滥挖滥弃的现象发生，使工程质量在施工的全过程中始终处于受控状态。
6.3.6 认真落实招标人的技术要求
（1）严格按照设计要求进行剥离、排土。
（2）采场各水平平行推进，尽可能增大平行作业时间。
（3）标段内遇到煤层，要顶板露煤，沿煤层顶板推进，顶板岩石处理干净，不能把煤炭作为剥离物采出。
（4）标段内如出露零星的杂煤时，我方及时通报甲方并按甲方要求予以分采。
6.3.7 积极开展QC小组活动，深化全面质量管理
在创优过程中，为解决质量难题，消除质量通病，积极开展QC小组活动，进行技术攻关，狠抓薄弱环节，严格按工艺施工，推行全面质量管理，以彻底消除质量通病。