‘壹’ 工人招工去什么平台
1、吉工家-工地找活招工软件
吉工家是针对建筑工地找活的一个比较大的平台,专注提供建筑工地招工找活,像建筑木工、小工、力工、建筑工、瓦工、水电工、电焊工、安装工、装修工、架子工、钢筋工、杂工、抹灰工、施工员、资料员等多样工种的建筑工友都可以使用吉工家找活平台找活。此外,吉工家平台上还有附近招工、记加班、找工人、工地考勤、记工时、记工天、记工本、记工表、记账的功能,满足工友日常招工、管理需求。让建筑办工更高效、更智能、更便捷。
4、建筑招工软件
建筑招工,是专注于建筑工人招工的找活平台。主要是针对工地招工、建筑行业找工作,同时还能满足工地记工记账、工地考勤等各种工友需求。为建筑工友提供靠谱的建筑招工找活、更高效率记工记账的工地办工服务。
工地招工软件哪个比较好,其实也要因人而异。从小编自己的角度来看,吉工家针对建筑工地招工软件,比市场上一些全行业招工的软件更具有针对性,更适合。
‘贰’ 大家好,请问现在有什么好的网站或渠道招人我是厂里直招,主要招的是普工
现在招聘的网站有很多,比如58同城,赶集网,智联招聘,前程无忧,大街网,boss直聘等等,但是既然楼主想找的只是普工,可以在58或者赶集网上找,这两个平台的普工招聘信息会比较多一些。不建议在其他平台找,因为其他平台招聘的人员要求会高一些现在招聘的网站有很多,比如58同城,赶集网,智联招聘,前程无忧,大街网,boss直聘等等,但是既然楼主想找的只是普工,可以在58或者赶集网上找,这两个平台的普工招聘信息会比较多一些。不建议在其他平台找,因为其他平台招聘的人员要求会高一些现在招聘的网站有很多,比如58同城,赶集网,智联招聘,前程无忧,大街网,boss直聘等等,但是既然楼主想找的只是普工,可以在58或者赶集网上找,这两个平台的普工招聘信息会比较多一些。不建议在其他平台找,因为其他平台招聘的人员要求会高一些
‘叁’ 现在公司招聘一般去哪招
公司招聘一般去校园招聘会,职业中介机构,还有现场招聘。
1,校园招聘会
每年都有成千上万的学生从大专院校毕业,最初一般是外企比较注重在校园开办招聘会招收优秀毕业生,但随着形势的发展和企业管理理念的提高,国内企业也越来越重视校园招聘这一重要渠道。从个体差异假说来看,校园招聘上的应聘者普遍是年轻人,学历较高,工作经验少,可塑性强。
2,职业中介机构
随着经济的发展, 社会的进步, 人才流动现象越来越普遍, 越来越活跃。为了适应这种需求, 许多城市出现了人才交流中心或职业介绍所等。这些机构扮演着双重角色, 既为企业、单位选人, 同时也为求职者选工作单位。通过专业机构推荐的人员一般都经过筛选, 因此招聘成功率比较高, 上岗效果也比较好。
3,现场招聘会
现场招聘是公司招聘是常用的一种渠道,在招聘会上, 用人企业和应聘者可以直接进行接洽和交流, 节省了企业和应聘者的时间, 还可以为招聘负责人提供不少有价值的信息。随着人才交流市场的日益完善, 洽谈会呈现出向专业方向发展的趋势。
(3)工厂招工在哪个网站多扩展阅读:
人员招聘即组织通过劳动力或人才市场获取人力资源的活动。它是组织根据自身发展的需要,依照市场规则和本组织人力资源规划的要求,通过各种可行的手段及媒介,向目标公众发布招聘信息,并按照一定的标准来招募、聘用组织所需人力资源的全过程。
作为人力资源管理中的重要环节,人员招聘涉及规划、途径、组织和实施等许多方面。它是组织获取人力资源的第一环节,也是人员选拔的基础。
参考资料来源:网络-招聘
‘肆’ 工厂需要招聘大量普工,在什么网上能快速招到人呢
1.首先你需要写清楚详细的招聘简章:包括薪资待遇、工作内容、求职条件等等关键事宜;
2.其次选择一家正规的招聘网站如苦瓜打工网,发布招聘信息;
3.定期的刷新招聘岗位信息;
4.主动出击联络求职者来面试;
希望能帮助到你,早点招到工人。
‘伍’ 求职找工作网站有哪些
找工作最常用的网站有BOSS直聘、拉勾网、智联招聘、前程无忧、58同城。每个招聘软件会有不同的侧重点,比如58就比较侧重同城的基础工种的招聘,拉勾倾向于对互联网的招聘。
1、BOSS直聘
BOSS直聘上线于2014年7月,是一款让人与未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用。从上线以来,BOSS直聘一直致力为职场人提供职业机会及找工作体验。
5、58同城
58同城成立于2005年12月12日,总部设在北京,在全国共拥有27家直销分公司。网站定位于本地社区及免费分类信息服务,帮助人们解决生活和工作所遇到的难题。
‘陆’ 在网上找工作时,去哪些招聘网站比较可靠
国内的招聘网站及APP非常多,每一家网站的定位都有所不同经过本人的观察和整理,大概有以下几种类型:
1、大型综合招聘网站,比如前程无忧、智联招聘
2、高端人才招聘网站,比如猎聘网
可以根据自己的实际情况选择不同的招聘网站进行简历的投递,希望大家能找到自己心目中满意的工作哦。好运!
‘柒’ 工厂招工一般在哪里发布信息
以下是直招途径:一、线下。线下直招主要是工厂到人才市场直接招聘人才。二、线上。线上招聘主要是工厂通过招聘网站,在网站上发布信息,通过第三方平台把消息发布出去,然后求职者投递简历,简历投递成功后由工厂和求职者直接接触,不通过第三方平台或其他中介公司。
‘捌’ 工厂需要招聘大量普工,上什么网能招聘人
现在网上有很多网站都可以招聘的:
工厂招聘最好是去58、赶集这些分类网站;
如果是文职可以去51job和智联招聘
附网站链接:
58:http://sz.58.com/job.shtml
赶集:http://sz.ganji.com/zhaopin/
51job:http://www.51job.com/
智联招聘:www.zhaopin.com
注:58和赶集可以用个人帐号登入发布信息,51job和智联需要注册企业账号。
‘玖’ 招聘普工上什么网
招聘普工可以发布信息的网站:
1、58同城
2、赶集网
3、智联招聘
4、前程无忧
5、招工网
6、求职网
7、拉勾网
8、打工网
类似这种网站有很多,可以自主选择。
网上找工作的注意事项:
1、不要登录非正规的网站。一般而言,在校的大学生尽量在高校就业网上寻找自己满意的职位,学校会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、真实性和有效性进行严格审查。
2、不要向任何网上“雇主”发送自己个人重要资料,如身份证号码、信用卡号及银行账号。由于网络的安全性还无法控制,在网络上输入的信息有可能被他人窃取、利用,造成损失。
3、不要盲目地发送自己的简历 ,网上的信息量很大,自己要有准确的定位,根据个人的专业、爱好、特长,有目标、有方向地向招聘单位求职,否则会让你疲于奔命,应接不暇。
4、不要同时应聘同一单位的数个不同岗位。不少大公司的软件系统会直接删除应聘信息含糊不清的简历。这样做容易给招聘单位留下随意、不专业的印象,甚至认为你缺乏必要的诚意和诚信。
5、不要以同一份简历来应聘不同的公司或不同的职位。简历针对不同的要求,略微地改动一下,写几句量身定做的求职语句,表现出你对该行业的了解,对该工作的重视。
6、不要申请不符合自己实力的职位。衡量自己所申请的职位是否和自己简历中的描述相称,如果学历、工作经验、等仅有一至两项符合的话,很可能第一轮就被按照条件设置进行检索的HR们刷了下来。
7、不要以附件的形式来发送自己的求职简历。某些招聘单位的电脑无法打开附件,有的附件会感染病毒也不会打开。最好按公司网站招聘区域的要求发送,或者用纯文本格式。
8、不要以很高的频率发送简历。避免在一周内重复发送简历至一家公司,这种行为很可能引起招聘单位的反感从而过滤掉你的邮件,让大好的工作机会白白溜走。
9、不要忽视已经发送的简历。最好对发出的简历做一份跟踪档案,并随时关注它的进展,要记录下应聘公司的信息。你在面试时满头雾水或者张冠李戴,可能招聘公司会就此取消面谈。
10、不要因为没有回音而过分焦虑。要保持平和的心态,耐心坚持,更好地把握机会。
‘拾’ 招工有什么网站
一、传统三大招聘网站:前程无忧,智联招聘,中华英才网
1、前程无忧:成立于1998年,于2004年9月在美国纳斯达克上市。截止2012年9月(暂未找到最新的数据,有知道的请补充),前程无忧拥有超过5,600万个注册用户。
2、智联招聘:成立于1997年,(其前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司),于2014年6月12日智联招聘在纽交所上市。截至2014年3月31日止的九个月中,跨国公司、中小型企业和国企等274,450个雇主在智联招聘的平台上共计发布了约1,140万个工作职位。
3、中华英才网:成立于1997年,是国内最早成立的专业招聘网站之一。2013年2月,中华英才网正式成为尚龙集团(Saongroup.com)全球招聘服务网络成员,2015年倍58同城收购,目前在全国179个城市设有分支机构。
二、新兴招聘网站:就位网、职脉圈、聘宝
1、就位网:jiuweihr.com2014年底在深圳成立,官网介绍:就位网致力于为中小企业破解招聘难题,帮助企业把招聘信息一键发布到前程无忧、智联招聘、中华英才网、58同城、赶集网、拉勾网、中国人才热线、猎聘网、大街网、内推网、天际网等21个主流招聘网站,让小企业也能做到百里挑一,就位网是最适合中小企业的招聘平台。
2、职脉圈:2014底成立于南京,“职脉圈”是以悬赏招聘作为切入点的全新人力资源服务平台。公司致力于运用互联网技术,通过人脉社交,实现企业招聘信息、个人求职信息、企业与个人职业信用等相关信息的有效交流和传递,解决当前用户面临的招聘难题。
3、聘宝:2014年6月上线,主要集中在成都,聘宝(pinbot)基于算法和人工相结合的方式,将合适的工作机会与合适的人才进行匹配,为此提供了一套自己的解决方案。
三、垂直招聘网站:拉勾网
1、拉钩网:2013年7月20日,拉勾网上线。
四、猎头招聘网站:人人猎头、猎聘网、猎上网
1、人人猎头,成立于2012年9月。
2、猎聘网:成立于2006年。
3、猎上网:创业时间:2009年,目前平台也已经聚集了中国1300多家猎头公司以及10000多名猎头。
五、社交招聘网站:大街网、内推网、哪上班
1、大街网:2008年成立,2009年4月上线。
2、内推网:2013年 4 月上线。
3、哪上班:2013年1月上线,王淮、Philip Su和朱华明三人的天使投资。
六、综合分类信息网站:58同城、赶集网、百姓网
1、58同城:2005年12月创立于北京,2013年10月登陆纽交所。2014年6月,58同城接受腾讯控股投资。招聘板块第二位,但最近没有看到有相关这个板块的动作。招聘主要定位蓝领(虽然是中低端,但蓝领收入很不中低端,只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点)。
2、赶集网:成立于2005年,总部位于北京,官网介绍:网络招聘异军突起,已成为国内最大的新蓝领网络招聘平台。2014年4月30日消息,赶集网产品副总裁赵世勇:赶集对于招聘的投入是不惜代价的,今年将重点打造网络招聘平台的良好生态环境,为企业和个人提供更加顺畅的沟通交流平台。
3、百姓网:成立于2005年3月1日,总部位于上海,是国内第一家分类广告网站。招聘板块同以上两家的定位,但没有具体的相关举措的报道。