总监级别上什么网站找工作

① 影楼摄影总监求职比较靠谱的平台有哪些

摄影师的四大就业平台
摄影师是现阶段发展的比较好的一个职业，比如我们常见的婚纱照，写真集以及杂志上的模特都是需要摄影师的参与的，除了这些，摄影师具体还有哪些平台可以发展呢？👀

1： 影视剧方向
影视行业对于摄影师来说是一个很不错的就业平台，同时，影视行业的薪资也是比较高的，可能一部电视剧筹拍完成摄影师能够拿到20w-50w万的分成，
不过具体的收入也跟影视剧的成本钩。

虽然影视剧方面的摄影师工资高，但是相应的技术要求也比较高。强调摄影师有很强的镜头感了，包括对于角度，光线，以及镜头的美感都需要很敏锐的扑捉力，只有具备了很强的专业能力。

2： 商业化的摄影师
商业化的摄影师包含的方面比较多，例如摄影公司，工作室，广告公司以及淘宝商品的拍摄影师。这类摄影师的工作薪资也是很不错的，一般在5k-20k左右，
具体的薪资跟自己的提成以及工作的性质是相关的。

这类摄影师对于专业的要求虽然没有剧组那么高，不过也是需要一定的技术要求的，同时这类摄影师也要求对p图软件的使用，
通过后期的修图，使照片或者视频更加的美观。

3： 自由摄影师
自由摄影师的工作内容更加的随性，自由，工作内容也没有太过于严谨，拘束，
自由摄影师更加的偏向于个人喜好，也是可以签约一些图片类的门户网站，如果有好的摄影作品能够被商用，费用也是很可观的

如果只是自己随便拍着完没有什么太大的技术要求，如果要签约网站，也是需要技术深厚的，同时这类摄影师更加的偏重于对艺术的追求。

4： 自媒体
做自媒体的摄影师可以在各大平台上发布自己的拍摄照片，视频，为自己的账号积累粉丝，等到自己的账号有了一定的人气与流量，自然就有商家找你打广告，卖产品，这个时候的收入自然很高
一般一个几百万博主的广告费用一般在5w-20w左右，有喜欢自媒体方向的小伙伴也可以尝试一下。

这类摄影师对技术没有太大的要求，对于的内容的要求则比较高的，更考验摄影师的创新能力。

摄影师就业的平台大致就这四个方向，不过想拿到高薪资，或者是想更好的发展，首先得做到技术的保证。如果想在摄影行业深入发展的小伙伴，也可以选择专业摄影学校进行技术的提升，去到一个更高的就业平台，有这方面疑问的话，欢迎来问~#摄影师的就业平台

② 能找工作的网站是什么

一、前程无忧网

前程无忧应该算是较全面的找工作网站，除了企业招聘和个人求职这块，还提供猎头猎头、培训测评、人事外包等人力资源服务。可以对应到处于不同类型的求职者。

以上几个招聘网站，几乎可以解决国内低门槛求职、普通求职、中高端求职等不同阶段的需求。可以根据自身情况选择合适的1-3个网站投递简历。

③ 靠谱的招聘网站有哪些

智联招聘：1997年成立于北京，成立于1997年的智联招聘是国内最早、最专业的人力资源服务商之一。每天350万个高端职位在线，1亿白领用户、300万企业注册用户优选的职业发展平台。它的前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司。主要针对高级管理层岗位、中高端人才招聘为主，如互联网工程师、项目总监等。由于总部在北京，所以在北方城市，智联招聘使用人数会比较多。

优点：做猎头起家，后来专做招聘，专做高端人才招聘，简历数量巨大。

缺点：只要集中于北方城市，南方城市相对较少。简历投递后，有很大可能得不到回应。

④ 求职找工作网站有哪些

找工作最常用的网站有BOSS直聘、拉勾网、智联招聘、前程无忧、58同城。每个招聘软件会有不同的侧重点，比如58就比较侧重同城的基础工种的招聘，拉勾倾向于对互联网的招聘。

1、BOSS直聘

BOSS直聘上线于2014年7月，是一款让人与未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用。从上线以来，BOSS直聘一直致力为职场人提供职业机会及找工作体验。

5、58同城

58同城成立于2005年12月12日，总部设在北京，在全国共拥有27家直销分公司。网站定位于本地社区及免费分类信息服务，帮助人们解决生活和工作所遇到的难题。

⑤ 哪个找工作网站高薪职业最多

我认为脉脉招高薪职业还是比较多的，一般都是招经理总监级别的

⑥ 高管去哪个网招聘比较好不想成本太高（像总监、经理）

一般的网站 如前程无忧 智联招聘一类的 一般企业猎头的偏重于智联招聘 如果大型企业会找专门的猎头公司 猎头公司会收集同类别的公司高管 挖墙脚

⑦ 在上海想找一个生产管理总监 的职位，哪些招聘网站效果好啊

看一下“百万年薪招聘网”，我就是在那找到现在的技术总监工作的；所以我很关注这个网站；昨天我有看到上海市 有个置业有限公司 招聘结构设计师 年薪 ：21-30万你看下！

参考资料：“百万年薪招聘网”，

⑧ 找工作上用哪个招聘网站比较好有没有推荐的

找工作上用前程无忧、智联招聘、中华英才网招聘网站比较好，有没有推荐的：上啥班短视频招聘、百伯招聘、前程无忧、智联招聘、中华英才网。

1、上啥班短视频招聘

上啥班APP是一家短视频找工作软件，运用企业短视频、视频简历、在线直聊、大数据精准匹配等新技术，让求职者与企业之间真正实现平等交流、高效沟通、信息透明，为90后基础岗位求职者打造一个真实、高效、有趣的短视频求职招聘平台。

2、百伯招聘

百伯成立于2011年1月，是网络旗下独立运营子公司。百伯原名为网络人才，2011年9月22日正式更名为百伯。百伯面向国内人力资源市场提供涵盖网络招聘、校园招聘、企业培训、人才测评等特色服务在内的全方位专业支持。

5、中华英才网

中华英才网成立于1997年，是国内最早、最专业的人才招聘网站之一，其品牌和服务已被个人求职者和企业人力资源部门普遍认可。中华英才网总部位于北京，在全国共有22家分公司，拥有由1000余名高素质。

⑨ 找工作上用哪个招聘网站比较好有没有推荐的

找工作上用智联招聘、前程无忧和58同城比较好，推荐智联招聘。
1、智联招聘
北智联，传统招聘网站之一，小冰刚毕业时最喜欢的一个求职网站。公司坐标北京，北方企业居多，如果你在北京求职可以体验体验。小冰亲测，10个面试，4个offer，效果还是挺不错哒。
2、前程无忧
南无忧，传统招聘网站之一，小冰用得少，但很多深圳、上海的朋友比较偏爱，由于前程无忧功能齐全，很多大中型企业比较钟爱。与智联相比，两个平台各有千秋，如果找工作，不分区域，建议两个平台上都挂上一份简历。
3、58同城
2005年12月12日创立于北京，并于2013年10月31日，正式于纽交所挂牌上市。58同城已发展成为覆盖全领域的生活服务平台，总市值近75亿美元。业务覆盖招聘、房产、汽车、金融、二手及本地生活服务等各个领域。在用户服务层面，不仅是一个信息交互的平台，更是一站式的生活服务平台，同时也逐步为商家建立全方位的市场营销解决方案。

⑩ 对于中年人来说，哪些渠道比较好找工作

无论是中年人还是年轻人，还是刚毕业的，应届大学生现在然后找工作都不容易，通常来说渠道你就是无非那几个首先是通过朋友介绍或者是自己发布求职信息。中年人想找工作，可以凭借自己在以前的工作经验和能力在熟悉的行业内去进行求职应聘。这样的话可以有一定的优势来争取找到一个好的工作。

如果是普通的招聘会年轻人和应届生很多，所以中年人的优势只能是经验。而这种经验往往是如果是在比较搞高的职位岗位上比如总监级别，或者是部门经理大区经理这种职位应聘的话会有非常大的优势，但是作为的普通的技术人员或者是普通的工人技师。那就完全没有任何的优势。所以还是应该主动的推销自己这样希望会大一些。

其次就是网上求职通过网络求职比如一些大型的正规的招聘网站，五八同城或者五一job网站或者是前程无忧，这些网站来找工作。

最后最直接最主动的方式就是主动的上门去求职很多公司会将自己的招聘海报张贴在公司前或者是办公楼写字楼的出入口的公告栏。这个时候你就可以主动的根据线索找到人力资源部求职，这也是一种不错的办法。

中年人的人脉关系往往比年轻人要多一些，所以通过熟人介绍相关的岗位行业也是不错的。比如中年人可以通过曾经一起工作的同事或者是同学的关系，介绍进入个新的公司和新的岗位。