免费加班有什么感觉

‘壹’ 在工地做技术员，年薪5万，没加假期，有时候需要免费加班，是个什么样的感觉，有前途吗

企业这规定，违反劳动法了。按我国劳动法的规定，加班有加班的工资，节假日被占用要给加班工资或者补休。
看来这是个小企业，管理不规范，法律和国家的规定执行也不到位。年薪5万也不高，此单位不怎么样。
建议你可以干，在干中观察其企业的情况，若不行的话，随时可以辞职。但要提醒你，要辞职的话，必须提前30天书面申请交给单位，以免产生法律纠纷。

‘贰’ 那种经常需要免费加班的大公司，到底值不值得待下去

一个经常需要免费加班的大公司，小编觉得不值得待下去，首先需要免费加班，就已经侵占了劳动者的利益，劳动法规定，超出工作时间的工作，就要支费其工作，其次一个经常加班的公司，是一个“低效率”的公司，一个优秀的公司应该以“加班”为耻。

加班的人里真正努力的大有人在，可是一个努力的人最终目的是为了把手头的工作尽快搞定，如果真的不得不做到深夜，但是经常加班，其实也是在说明这个公司的“效率”低下。那么还值不值得在怎么的公司待下去，小编觉得不值得，在这个公司待下去，不仅会损失自己的利益，而且会让自己受他人的影响，让自己的能力，效率都会减慢。

‘叁’ 加班是什么感觉

加班是以减少自己休息时间为代价的，很多人因此而不愿意加班。……到底多高的收入才能让人无条件加班，对于这个问题，不同的人有不同的选择。

具体来说，关于这个问题，有以下几种具体情况：

1，只要能够得到更多的工资，就可以无条件加班。

对于有些人来说，工资收入高低，是自己最关注的事情。

因此，对于这些人来说，只要能够获得更高的工资收入，自己可以接受任何条件，包括加班……这类人可以为了获得更高的工资收入而接受无条件加班。

2，加班可以获得更高的工资，但是自己也需要更好地休息。

对于大多数人来说，能够获得更高的工资收入显然是好事。……但是，更高的工资收入不能以减少自己下班后的休息时间为代价。

因此，对于这些人来说，为了获得更高的收入而适当加班是可以接受的。但是他们不会接受无条件加班。

3，下班以后的休息更重要，多高的工资也不愿意加班。

对于少数人来说，下班后的休息最重要，其他任何事情都不能与此相比。

因此，对于这类人来说，他们不会在乎工资收入增加多少的问题，他们只在乎自己下班以后能不能有充分的休息时间……这类人不但不会接受无条件加班，他们甚至根本就不会愿意加班。

以上就是不同的人对于加班与获得高工资这个问题的不同看法和做法。……可以看出，不同的人，对于有不同的选择。这样的情况是很正常的。对于工作单位来说，针对不同的人，采取针对性的措施，才能达到最佳的管理效果。

‘肆’ 无条件加班是怎样的体验

只有按计件来算钱，才拼手速；

只有按计时来算钱，你才有“接受无条件加班”这种错觉；

凡是靠加班来加钱的，边际效益递减特别明显，你通过加班得到的收入非常低，肝却爆得很快。

其实大家太小看无条件加班了。某些工作，无条件的加班，等于死。

那你说说，多少钱可以买你这个命？

不开玩笑，什么叫无条件的加班啊？就是让你干你就得一直干下去。

按资本的操行，有这个好事，你最好别死，一直干下去了。

所以，理性的讲，他们会让你维持不死的情况下，尽可能的多干活。

但是啊，我们还不是上帝，医生还有很多救不会回来的病人呢。

稍稍过分一点，你自己的状态差那么一点，你就危险了。

所以啊，现实中我可能会同意。

很多高月薪的人都接受加班，是因为很多高月薪的岗位是中层高层，他们有很高的责任，同时有很不小的权力的权力，当权责对等时，他们的计划要为自己负责，不能定非常离谱的计划。他们自己定的计划，自己选的人，自己作为执行的一部分，只要不是太烂的人，都会负责，而无条件的加班，就是这种负责的一部分。

而作为广大996的加班人，为什么不是这么思考的，因为你是扮演执行者的身份，领导的计划错误，用人错误，会导致你加班，那自然所谓的“灵活加班”最终就是日拱一卒的愈演愈烈，因为权责不对等。因为他的失误最终是通过你加班来解决的，所以他感受不到压力，就会越来越任性，也就是大家口中的鲨碧领导。而让他付出代价的并不是某个指标，业绩，而是老板是否还信任他，让他做领导，于是另一方面，他会变得只向上负责，他的核心能力是取悦给他提供权力的人。

那这种情况下，我怎么可能去接受无条件加班呢？

让我不休息连着加7天我干不干？可以不干那还叫无条件？说到底作为一个执行者，加班换取工资，是因为资本劳动关系实际上是买方强势，我的单价被压到无法承受生活成本了，我只好更多出卖时间换钱，但我要钱还是要命的，怎么可能会真的无条件？你老板何德何能配让我把命卖给你，我命虽然不值钱，但我可以刀了你这条值钱的命来个1换1，这就是你蔑视我的代价，我只能教教你物理规律大于市场规律这个简单的道理。

所以打工人，在革命浪潮开始前不得不蛰伏时，加班要清楚自己实际需要多少钱，不该花的钱不要花，然后根据这个价格，适当的接受加班。

对于无条件这种“把命卖掉”的事，还是不要相信，真的要卖了这条命换家人有钱，那老板能开出的价，多半是不会高于真正那种买命行为的价格的，何必卖给他呢？

‘伍’ 晚上不用加班是啥感觉

1.对于晚上不用加班的话，这样是读书的时候不用上晚自习，肯定是非常开心的，因为如果是晚上没有加班或者是一些麻烦的事情来耽搁自己的话，晚上就会有很多时间，就算是6:00下班，那么你从6点之后时间都是自己的，你可以出去逛一逛，或者是可以出去逛一逛夜市，也可以去做一些自己想做的事情，出去走一走那些。这个都是可以非常放松自己心情的，而且时间是自己的，就会感觉到特别愉快。

2.想一想以前晚自习没有的时候，就是突然一天需要通知说今天晚上不用上晚自习，可以自由活动，那么这个时候对于学生来说肯定都是非常激动的，因为一般的话就是6点过后就是自己的时间可以在寝室里面玩手机，或者是可以去打篮球，也可以出去走一走，散散步，或者是早一点睡觉等等，或者是把作业做完，那些都是能够感觉到非常自由的！

3.但是的话，如果是你加班到9点或者是10点，那么你回去以后就是紧张的书写之后就必须睡觉，因为你第二天还要上班，就会感觉到时间非常紧迫，感觉每天都是把自己的时间奉献给了这个。上班然后就会感觉到压力非常重，感觉没有自己的一些空闲时间等等，会觉得自己非常累，所以的话能够没有加班，觉得就是非常开心的，因为时间就比较多。

4.而且这样子的话，休息时间就会好很多，能够做一些自己想做的事情，这样是想看小说或者是想打游戏的话，这个肯定是非常费时间的。如果是加班了之后，肯定是没有时间去做这些事情的，但是没有加班的话，就是可以和自己的朋友出去玩一玩，或者是可以好好的去谈一场恋爱，等等，这个的话都是对自己来说非常的美好的。

希望你能够有一份好工作，每天都要朝九晚五，不用加班，而且工资能够达到你理想的状态，希望你能够天天开心，祝你生活愉快！

‘陆’ 无条件加班是什么感觉

个人认为月薪多少并不是无条件大班决定的和唯一的因素是否能够让我无条件加班，主要取决于以下几个方面因素

其实对于企业的管理者来说，让员工加班并不是目的主要的还是如何提高员工的一定和工作效率，对于员工的加班有更有意义的一天，让员工这些单位中获得更多的成就感和满足感以上是我的个人见解，希望广大朋友们有所了解